Руководитель отдела продаж
Вакансия: Руководитель отдела продаж (РРП Бохтар) — Ozoda Cosmetics
Компания Озода Косметикс, один из лидеров рынка бытовой химии и косметической продукции, объявляет конкурс на позицию Руководителя отдела продаж в Региональном распределительном пункте Бохтар.
Мы ищем сильного управленца, который способен выстроить эффективную систему продаж, развивать команду и обеспечивать стабильный рост компании на региональном уровне.
________________________________________
Основные зоны ответственности
1. Стратегическое планирование продаж
• Разработка и внедрение стратегии продаж в соответствии с целями компании.
• Анализ рынка, потребительских тенденций и конкурентной среды.
2. Управление командой
• Подбор, адаптация и развитие менеджеров по продажам.
• Постановка KPI, контроль выполнения и регулярная оценка эффективности.
3. Планирование и прогнозирование
• Формирование планов продаж, контроль выполнения.
• Подготовка прогнозов по доходам и аналитической отчётности для руководства.
4. Организация и оптимизация процессов
• Внедрение и совершенствование регламентов и воронки продаж.
• Работа с 1С: контроль качества данных, ведение клиентской базы, автоматизация процессов.
5. Работа с клиентами и партнёрами
• Ведение переговоров с ключевыми клиентами.
• Решение нестандартных ситуаций, претензий и конфликтных кейсов.
6. Контроль стандартов обслуживания
• Поддержание высокого уровня сервиса и качества работы команды.
• Проведение внутренних аудитов и корректирующих мероприятий.
7. Мотивация и развитие команды
• Разработка и внедрение мотивационных программ.
• Проведение планёрок, тренировок, наставничество.
8. Аналитика и эффективность продаж
• Анализ отчётов, выявление проблемных точек, предложение улучшений.
• Управление конверсией и ключевыми показателями воронки продаж.
9. Взаимодействие с другими подразделениями
• Координация с маркетингом, логистикой, финансами и операционными департаментами.
• Участие в запуске новых продуктов, промо-акций и проектов.
________________________________________
Требования к кандидату
Профессиональные знания
• Техники продаж B2B/B2C.
• Основы маркетинга и работы с клиентскими сегментами.
• Управление воронкой продаж, аналитика и планирование.
• Понимание экономики, ценообразования и финансовых метрик.
• Уверенное владение CRM, 1С и Excel.
Умения
• Анализ данных и принятие решений на основе фактов.
• Управление командой, постановка задач, контроль исполнения.
• Сильные переговорные навыки.
• Построение процессов и внедрение систем управления.
• Навыки презентации и публичных выступлений.
Личные качества
• Лидерство и эмоциональный интеллект.
• Стратегическое мышление и проактивность.
• Тайм-менеджмент, приоритизация.
• Наставничество и развитие команды.
• Стрессоустойчивость и гибкость.
________________________________________
Мы предлагаем
• Работу в динамично развивающейся национальной компании.
• Возможность влиять на стратегию и результаты подразделения.
• Конкурентную заработную плату и бонусную систему.
• Профессиональный рост и обучение.
________________________________________
Как подать заявку
📩 Отправьте резюме: n-saydulloeva@ag-group.tj
📞 Контакты: 940 31 00 01 (Отдел управления человеческим капиталом AG Management)
Эълонҳои монанд
Аз натиҷаҳои ҷустуҷӯҳои худ натиҷагирӣ кунед
-
This account has a verified association with E-mongolia
-
Verified since
-
Your ad will be marked as verified
-
Advertising will receive more attention and trust