RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

Оператор в Пицца Хаусе

Нав кардани сана Дар ТОП ҷойгир намудан

Душанбе

Санаи ҷойгиршавӣ: Дирӯз 20:08 ID эълон: 15578135

Таҷриба: аз 1 сол
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: Айни
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: Пицерии

Ҷойгиршавӣ: Душанбе

Требуется оператор в пиццерии

078917878

Тамошоҳо: 41

Эълонҳои монанд

ТОП

Категорийный менеджер

Категорийный менеджер (владелец ассортимента)Сеть магазинов non-food «Чудо Товар» (Душанбе)Зачем нам эта рольНам нужен человек, который сделает так, чтобы товар продавался, а деньги не лежали мёртвым грузом.Категорийный менеджер — единственный кто принимает решения:что покупать, сколько, по какой цене и что убирать.Не «по просьбам магазинов», а по цифрам.⸻Обязанности • Формировать и вести ассортиментную матрицу • Вводить новые SKU и выводить убыточные/мертвые SKU • Анализировать продажи, остатки, оборачиваемость • Управлять маржой и ценами по категориям • Работать с поставщиками: условия, цены, сроки, контроль договорённостей • Делать STOP-листы неликвида и запускать распродажные решения • Запрещать закупки «потому что магазины просят» (если цифры против)⸻KPI (по ним тебя будут оценивать) • Оборачиваемость • Доля неликвида • Маржинальность категории • % SKU без продаж > 60 дней • ROI по закупкам / эффективность закупок⸻Требования (обязательно) • Сильная аналитика и дисциплина в цифрах • Понимание retail-экономики: маржа, наценка, оборачиваемость, прибыль • Умение говорить «нет» и держать правила • Опыт управления ассортиментом (желательно non-food) • Уверенное владение 1С (работа с номенклатурой, остатками, движением товара, отчётами)⸻Будет плюсом • Опыт работы в сети магазинов • Навык ABC/XYZ, анализ оборачиваемости, управление матрицей⸻Формат работыПолная занятость, офис/магазины.Заработная плата: фикс + бонус от KPI (обсуждается по итогам интервью).⸻Как откликнутьсяОтправьте резюме и коротко напишите: 1. в каких категориях работали 2. какую оборачиваемость/неликвид снижали (цифры) 3. с какой 1С работали и какие отчёты используете

Чудо товар, Дирӯз 13:03, Душанбе

Ҷои кор » Кормандони маъмурӣ

Шартномавӣ

ТОП

Администратор

📍 г. Душанбе, проспект И. Сомони, 3Современная стоматологическая клиника «Смайл» приглашает в команду администратора.🔹 Требования:- образование не ниже средне-специального;- знание таджикского и русского языков (иностранный язык — преимущество);- уверенное владение компьютером, офисными программами и мессенджерами;- грамотная устная и письменная речь;- коммуникабельность, доброжелательность, опрятность и улыбчивость;- стрессоустойчивость и умение работать с большим потоком пациентов;- приветствуется опыт работы в медицине или сфере сервиса;- возраст: 22–35 лет.🔹 Обязанности:- встреча и регистрация пациентов;- ведение записи на приём (телефон, мессенджеры, программа);- консультирование по услугам клиники;- организация рабочего графика врачей;- контроль очередности и времени приёма;- работа с кассой и приём оплаты;- ведение документации и отчётности;- поддержание чистоты и порядка в зоне ресепшн;- взаимодействие с врачами и медсёстрами.🔹 Условия:- полный рабочий день (6/1) суббота короткий день;- достойная заработная плата (по итогам собеседования);- обучение и развитие профессиональных навыков;- стабильность и дружный коллектив.📞 Телефон для связи: +992 20 474 00 84

Доктор Шухрат, Имрӯз 16:01, Душанбе

Ҷои кор » Кормандони маъмурӣ

Шартномавӣ

Операционный директор

LazzatGroup - ресторанный холдинг, развивающий лучшие локальные и мировые гастрономические концепции в Центральной Азии и за её пределами. Мы ищем опытного операционного лидера для управления франчайзинговой сетью в Таджикистане, выстраивания системности управления и обеспечения стабильного роста показателей каждого филиала.Обязанности операционного директора:- Участвовать в открытиях новых филиалов разного формата:- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды.- Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса:- Внедрять и поддерживать операционные стандарты.Обеспечивать прозрачность и дисциплину процессов.- Управлять командой, участие в подборе персонала, формирование кадрового резерва, планирование обучения и развития сотрудников, работа с показателями по персоналу.- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды.- Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса:- Организовывать работу в праздничные периоды: планировать графики, обеспечивать достаточную численность персонала, контролировать стабильность сервиса в пиковые часы и своевременно реагировать на повышенный поток гостей.- Контролировать работу распределительного центра, товарные запасы и продукцию:Требования:- Профессиональный опыт- Глубокое понимание ключевых процессов: инвентаризационные и финансовые показатели, стандарты кассовой дисциплины, санитарные нормы и требования безопасности.- Навыки планирования, бюджетирования, анализа продаж и операционной эффективности.- Умение управлять качеством сервиса и операционными метриками.- Опыт масштабирования процессов.- Владение русским и таджикским языками на высоком уровне.- Личностные качестваЛидерский стиль управления: способность вести команду к результату.- Стратегическое мышление, умение видеть картину целиком и одновременно глубоко погружаться в детали.- Сильные коммуникативные навыки: умение вести переговоры.- Высокая адаптивность, стрессоустойчивость.- Умение работать в условиях многозадачности и ограниченных сроков.- Развитые навыки управления конфликтами и кризисными ситуация- Готовность быть на связи 24/7 для оперативного решения критичных ситуаций и поддержания стабильности работы филиалов.Условия:— График работы: 6/1 полный день, готовность быть на связи 24/7 для решения критичных ситуаций.— Профессиональный рост: постоянное обучение и развитие, возможность развивать сеть, внедрять новые процессы, участвовать в стратегическом планировании компании.— Конкурентная заработная плата— Обед и ужин за счет компании. Отправьте резюме на почту radzhabovam7@inbox.ru

HR, Дирӯз 10:13, Душанбе

Ҷои кор » Кормандони маъмурӣ

Шартномавӣ