Кассир

Основные обязанности:проведение проверок подразделений банка и составление отчетов;проведение проверок в части соответствия внутренних положений с банковскими нормативно-правовыми актами;анализ и оценка рисков, рекомендации для предотвращение рисков;проведение проверок бизнес-процессов банка и предоставление заключений;оценка эффективности системы внутреннего контроля;составление отчетов для руководства;мониторинг и анализ операций.Основные требования:высшее экономическое образование;опыт работы в банковской сфере/аудита или бухгалтерии от 3 лет;знание нормативно-правовых актов Национального банка Таджикистана, в том числе инструкций: №171; 176; 247; 257; 204 ; 211; 227; 255; 190; 193; 251Знание Законов Республики Таджикистан: “О банковской деятельности”, “О валютном регулировании и валютном контроле”;компьютерная грамотность, обязательное знание MS Office;письменное и устное выражение точки зрения на высоком уровне;знание государственного и русского языка.Личностные качества:принципиальность;аккуратность/внимательность;честность, пунктуальность;высокое чувство ответственности;планирование задач по степени приоритетности.Условия/возможности:оформление по ТК РТ;полный рабочий день/график работы 5/2;формирование оптимальных условий для выполнения задач;корпоративное обучение;возможны командировки за пределы города/области/страны.Присылайте резюме по адресу Jobs@spitamen.com с указанием в теме «Специалист Департамента внутреннего контроля в Головном офисе».Примечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Описание деятельности:• • проведение социально-финансового анализа бизнеса клиента на основании заявок на малые/средние/крупные кредиты;• • подготовка отчетов, на основе собранных данных – Бухгалтерский баланс, Отчет о прибылях и убытках, Отчет о движении денежных средств, Сравнительный анализ, Анализ рисков• • подготовка предложений по кредитным заявкам;• • подача в Кредитный комитет и защита предложений по кредитным заявкам;• • участие в кредитных комитетах средних и крупных кредитов;• • обучение и наставничество кредитных специалистов/стажеров;• Требования:• наличие опыта работы не менее 1 года в отделе малого/среднего/крупного кредитования;• наличие опыта работы в операционном отделе (бухгалтерия и финансовые службы) приветствуется;• наличие хорошо развитой аналитической способности;• ориентированный на результат, командный игрок;• честность, дисциплинированность, готовность к обучению и высокое чувство ответственности;• умение работать в стрессовых условиях, уметь принимать правильные решения в сложных условиях, быть готовым решать возникающие проблемы и предлагать решения;• обладание высокими организаторскими способностями, умение планировать и распределять задачи в соответствии с их важностью и приоритетностью, хорошие навыки планирования и предвидения.Личностные качества:• честность и ответственность;• желание обучаться;• аккуратность/внимательность;Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• формирование оптимальных условий для выполнения задач;• корпоративное обучение;• возможны командировки за пределы города/области/страны.Присылайте резюме по адресу Jobs@spitamen.com с указанием в теме «Кредитный аналитик» или заполните анкету в филиал.Примечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Опыт работы 1 года инкассатором, иметь водительские права категорий В. зарплата 3800 с