Литейщики на Русал

HR специалист - рекрутер

Мы - Частное агентство занятости (ЧАЗ) в Таджикистане. Мы занимаемся подбором персонала для крупных зарубежных работодателей в России, Турции и Южной Корее.

ООО Корманд TJ, 13.04.2026 20:05, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Работницы на фабрике в Чехии

Требуются работники на мебельную фабрику в ЧехииРабочая виза. Лёгкая и востребованная работа. Обязанности: сборка мебельной фурнитуры (известные европейские бренды). Рабочая виза. Стабильная работа на современном производстве. График работы: 8–12 часов (есть выбор). Знание русского языка обязательно. Зарплата: 6,5 Евро/час, через 3 месяца повышение. Жильё: всего 180 Евро/месяц. Подходит для тех, которые хотят жить и работать в Европе, быстро начать зарабатывать в Европе. Спокойная работа в чистом цеху, без сильной физической нагрузки, официальное трудоустройство и виза. Отличный вариант для старта в Европе.

Сухроб, 18.04.2026 15:11, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Работа в Чехии на заводе

Требуются сотрудники до 30 лет. Обязанности: изготовление чипов + изготовление электронных схем для автомобилей. Рабочая виза. Стабильная работа на современном заводе. Обучение. График работы: 8–12 часов (есть выбор). Зарплата: 6,5 Евро/час, через 3 месяца повышение. Знание русского языка обязательно. Жильё: 180 Евро/месяц. Подходит для тех, которые хотят быстро начать зарабатывать в Европе и получить рабочую визу. Чистое производство, современное оборудование, официальное оформление.

Сухроб, 18.04.2026 15:11, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Сотрудники по работе с гостями на Мальдивах

Работа в отелях 4–5 звезды: Hilton, Ritz-Carlton, Rixos и другие. Рабочая виза оформляется сразу на 2 года с возможностью продления по желанию кандидата. График работы: 6/1, 8 часов в день. Переработки по желанию (для увеличения дохода или накопления выходных). После прилёта кандидата открывается личный банковский счёт. Заработная плата выплачивается чистыми, без удержаний. Возможность переводить средства на международные счета (Western Union и аналоги) либо копить средства на месте. Структура заработной платы: зарплата на Мальдивах формируется из 3 частей: оклад - фиксированная базовая зарплата от отеля. Service Charge - сервисный сбор, распределяемый между сотрудниками и чаевые - напрямую от гостей. Именно за счёт service charge + чаевых итоговый доход значительно превышает базовый оклад. Средний доход кандидата: Вне сезона: от 1000 дол. / мес. В сезон (ноябрь – май): от 1500 дол / мес. Данная должность не требуют профильного образования, подходят кандидатам без международного опыта. Жизнь и работа у океана. Быстрое развитие языка и soft skills. Международный опыт в премиальном сегменте. Работодатель предоставляет: проживание, 3–4-разовое питание, медицинскую и социальную страховку, униформу, трансфер. Доступ к спортзалу, SPA, бассейну, отдельный пляж и бар для staff. Полная ответственность со стороны отеля. До 50% гостей — из стран СНГ. У них выше чаевые и лояльность гостей. Отели заключают официальный трудовой контракт сроком от 6 месяцев (чаще - на 6 месяцев с возможностью продления). Оплачиваемый отпуск - 2 недели каждые 6 месяцев. Больничные оплачиваются в соответствии с условиями контракта и внутренними правилами отеля. Все условия фиксируются в официальном договоре с работодателем. Контракты прозрачные, соответствуют международным стандартам, с полной ответственностью со стороны отеля. Пакет «Стандарт+». Обучение под вакансию. Курсы английского (онлайн, по уровням). Speaking Club - 2 раза в неделю. Индивидуальный куратор. Работа с документацией. Полное сопровождение по трудоустройству. Сопровождение до вылета. Резюме по международным стандартам. Медицинская страховка. После успешного собеседования - перелёт. Рабочая виза. Бонусы: Отсутствие налогов на заработную плату. Скидки - 50% на развлечения (дайвинг, снорклинг и др.). Критерии к кандидатам: возраст от 20 до 29 лет. Уровень английского - B2 (интермедиа), без татуировок и пирсингов на видных местах, без инвалидностей, с которыми не разрешено работать, без избыточного веса. Необходимые документы: фотография 3х4 формата на светлом фоне, официальный деловой стиль, хорошего качества, с улыбкой. Резюме (анкета) на английском языке, где указывается ФИО, даты и место рождения, город, страна, номер телефона, почта, национальность и гражданство, желаемая позиция, университет (годы обучения и профессия), опыт работы (годы, позиция, обязанности), уровень владения рабочими программами (опера, Майкрософт и т.д.), языки (уровни), сертификаты, особые скиллсы, права по вождению, медицинские курсы и т.д., повышения специальности (сертификаты), запись голосового интервью 10-15 минут на тему автобиографии и работе на английском языке.

Сухроб, 13.04.2026 22:26, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Бармены на Мальдивах

Работа в отелях 4–5 звезды: Hilton, Ritz-Carlton, Rixos и другие. Рабочая виза оформляется сразу на 2 года с возможностью продления по желанию кандидата. График работы: 6/1, 8 часов в день. Переработки по желанию (для увеличения дохода или накопления выходных). После прилёта кандидата открывается личный банковский счёт. Заработная плата выплачивается чистыми, без удержаний. Возможность переводить средства на международные счета (Western Union и аналоги) либо копить средства на месте. Структура заработной платы: зарплата на Мальдивах формируется из 3 частей: оклад - фиксированная базовая зарплата от отеля. Service Charge - сервисный сбор, распределяемый между сотрудниками и чаевые - напрямую от гостей. Именно за счёт service charge + чаевых итоговый доход значительно превышает базовый оклад. Средний доход кандидата: Вне сезона: от 1000 дол. / мес. В сезон (ноябрь – май): от 1500 дол / мес. Данная должность не требуют профильного образования, подходят кандидатам без международного опыта. Жизнь и работа у океана. Быстрое развитие языка и soft skills. Международный опыт в премиальном сегменте. Работодатель предоставляет: проживание, 3–4-разовое питание, медицинскую и социальную страховку, униформу, трансфер. Доступ к спортзалу, SPA, бассейну, отдельный пляж и бар для staff. Полная ответственность со стороны отеля. До 50% гостей — из стран СНГ. У них выше чаевые и лояльность гостей. Отели заключают официальный трудовой контракт сроком от 6 месяцев (чаще - на 6 месяцев с возможностью продления). Оплачиваемый отпуск - 2 недели каждые 6 месяцев. Больничные оплачиваются в соответствии с условиями контракта и внутренними правилами отеля. Все условия фиксируются в официальном договоре с работодателем. Контракты прозрачные, соответствуют международным стандартам, с полной ответственностью со стороны отеля. Пакет «Стандарт+». Обучение под вакансию. Курсы английского (онлайн, по уровням). Speaking Club - 2 раза в неделю. Индивидуальный куратор. Работа с документацией. Полное сопровождение по трудоустройству. Сопровождение до вылета. Резюме по международным стандартам. Медицинская страховка. После успешного собеседования - перелёт. Рабочая виза. Бонусы: Отсутствие налогов на заработную плату. Скидки - 50% на развлечения (дайвинг, снорклинг и др.). Критерии к кандидатам: возраст от 20 до 29 лет. Уровень английского - B2 (интермедиа), без татуировок и пирсингов на видных местах, без инвалидностей, с которыми не разрешено работать, без избыточного веса. Необходимые документы: фотография 3х4 формата на светлом фоне, официальный деловой стиль, хорошего качества, с улыбкой. Резюме (анкета) на английском языке, где указывается ФИО, даты и место рождения, город, страна, номер телефона, почта, национальность и гражданство, желаемая позиция, университет (годы обучения и профессия), опыт работы (годы, позиция, обязанности), уровень владения рабочими программами (опера, Майкрософт и т.д.), языки (уровни), сертификаты, особые скиллсы, права по вождению, медицинские курсы и т.д., повышения специальности (сертификаты), запись голосового интервью 10-15 минут на тему автобиографии и работе на английском языке.

Сухроб, 13.04.2026 22:29, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Специалист склада - грузчик

Приглашаем на работу в Российскую Федерацию, город - Москва, Нижний Новгород, Дзержинск, Мурманск Зарплата: от 70 000 руб. Проживание: бесплатно на территории компании Питание: до оформления патента за счёт компании Авансирование: патента и авиабилета Регистрация и спецодежда — предоставляются Стабильная и надёжная работа в крупной федеральной компании Обязанности:Погрузочно-разгрузочные работыИзготовление жёсткой и мягкой упаковкиВнутрискладская переработка грузов и ТМЦ: сортировка, укладка, перемещение и др.Звоните по номеру +992784163232+992784173232+992905510001Звонить с 09:00-18:00 по будням

MMC, 30.04.2026 11:50, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

8 400 c.

Бетонщики в г. Барнаул РФ

Приглашаем на работу формировщиков железобетонных изделий в городе Барнаул Российской Федерации. Возраст от 20 лет до 45 лет. Характер работы: установка закладных деталей, армирование, заливка бетона в формы, затирка открытых поверхностей, их предоставление к месту тепловой обработки, расформировка изделий и транспортировка к посту обработки или в штабель. Заработная плата 3500 руб в день. Заработная плата выдается 2 раза в месяц. Время работы: 11 часов плюс обед, с 07:00 утра до 19:00 вечера. График работы 6/1. Проезд из г.Душанбе до г. Новосибирск самолетом и далее автобусом до города Барнаул оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Патент оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы работника. Предоставляется проживание в хостеле с регистрацией за счет работодателя. Питание за счет работника. От места проживания до места работы трамвай за счет работодателя.

Сухроб, 18.04.2026 15:13, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Сотрудник в производственный цех

Приглашаем на работу разнорабочими на фабрику по производству корма для собак и кошек в г. Ефремов Тульской области Российской Федерации в возрасте от 18 до 60 лет. Заработная плата: 3500 руб за смену или 105000 руб в месяц. Должностные обязанности: упаковка готовой продукции. Каждую неделю выдается работнику аванс 3000 руб. График работы 7/0 ночная смена. Рабочий день 11 часов плюс обеденный перерыв 1 час. Оформление в штат работодателя и выдача трудовой книжки. Проживание, спецодежда за счет работодателя. Питание за счет работника. Проезд - Душанбе-Москва оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Патент оформляет работодатель с последующим удержанием из заработной платы.

Сухроб, 18.04.2026 15:15, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Машинист-электровоз

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу машинистов электровоза в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: управление электровозами, гировозами, дизелевозами при откатке груженых и порожних составов в шахтах подземных горных выработок. Заработная плата: от 90000 руб на руки. В составе бригады от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

Сухроб, 18.04.2026 15:19, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Анодчики в производственную компанию

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу анодчиков (катодчиков) для работы на алюминевых заводах в городах Красноярск или Братск. Требование: возраст от 18 до 44 лет. хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование (возможно обучение), готовность работы при температуре +30 до +50 градусов летом и до -20 градусов зимой. В период обучения степендия выплачивается 70000 руб. Должностные обязанности: работа анодчиком (катодчиком) на металлургическом заводе по производству алюминия. Заработная плата от 80 000 до 300 000 руб. В течение 3 месяцев после выхода на работу возможно повышение разряда. Кроме этого квартальная премия около 33000 рублей, работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней. Сменный график работы по 12 часов 2 дня работы и 2 дня выходных. При ночной смене производится доплата. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Иркутск, оформления патента без вычета из заработной платы. На питание ежемесячно выделяется 15000 руб. Проживание в Хостеле по 4-6 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог (13%) удерживается из заработной платы. Официальное оформление на работу.

Сухроб, 18.04.2026 15:26, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Доярки в Зарайск

На животноводческий комплекс в г. Зарайск Российской Федерации требуются операторы машинного доения. Заработная плата 3000 руб в день. Рабочий день 12 часов. График работы: с 05:30 до 20:30. Перерыв в работе 3 часа: с 10:00 до 11:30, с 15:00 до 16:00 и 17:00 до 17:30. Житвотновод зарплата 3000 руб. Проезд из г.Душанбе до г. Новосибирск, оформление патента авансирует (оплачивает) работодатель. Предоставляется проживание с регистрацией за счет работодателя. Если работник отработал 1 год, то предоставляется бесплатный проезд обратно в Душанбе.

Сухроб, 18.04.2026 15:33, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ