Плотник 3-6 разряд

Водители-дальнобойщики в Германии

Маршрут: по Европе (Германия и соседние страны). Жильё: полностью за счёт работодателя (хостелы / гостиницы). Оплата на старте: 3000 Евро (чистыми, без вычетов) График: стабильный, по договорённости. Оформление карты 95. Требования: водители с категориями CE. Опыт вождения с CE от 3 лет. Документы для визы (только хорошие сканы, не фото с телефона). Копия загранпаспорта (все страницы). Водительское удостоверение. Знание русского языка. Заработок реально выше, чем во многих странах ЕС для водителей. Работа официальная, большие компании, хорошие условия.

Сухроб, Дирӯз 13:08, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Работа в Чехии на заводе

Требуются женщины до 30 лет. Обязанности: изготовление чипов + изготовление электронных схем для автомобилей. Рабочая виза. Стабильная работа на современном заводе. График работы: 8–12 часов (есть выбор). Зарплата: 6,5 Евро/час, через 3 месяца повышение. Знание русского языка обязательно. Жильё: 180 Евро/месяц. Подходит для девушек, которые хотят быстро начать зарабатывать в Европе и получить рабочую визу. Чистое производство, современное оборудование, официальное оформление.

Сухроб, Дирӯз 13:08, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Сотрудники по работе с гостями на Мальдивах

Работа в отелях 4–5 звезды: Hilton, Ritz-Carlton, Rixos и другие. Рабочая виза оформляется сразу на 2 года с возможностью продления по желанию кандидата. График работы: 6/1, 8 часов в день. Переработки по желанию (для увеличения дохода или накопления выходных). После прилёта кандидата открывается личный банковский счёт. Заработная плата выплачивается чистыми, без удержаний. Возможность переводить средства на международные счета (Western Union и аналоги) либо копить средства на месте. Структура заработной платы: зарплата на Мальдивах формируется из 3 частей: оклад - фиксированная базовая зарплата от отеля. Service Charge - сервисный сбор, распределяемый между сотрудниками и чаевые - напрямую от гостей. Именно за счёт service charge + чаевых итоговый доход значительно превышает базовый оклад. Средний доход кандидата: Вне сезона: от 1000 дол. / мес. В сезон (ноябрь – май): от 1500 дол / мес. Данная должность не требуют профильного образования, подходят кандидатам без международного опыта. Жизнь и работа у океана. Быстрое развитие языка и soft skills. Международный опыт в премиальном сегменте. Работодатель предоставляет: проживание, 3–4-разовое питание, медицинскую и социальную страховку, униформу, трансфер. Доступ к спортзалу, SPA, бассейну, отдельный пляж и бар для staff. Полная ответственность со стороны отеля. До 50% гостей — из стран СНГ. У них выше чаевые и лояльность гостей. Отели заключают официальный трудовой контракт сроком от 6 месяцев (чаще - на 6 месяцев с возможностью продления). Оплачиваемый отпуск - 2 недели каждые 6 месяцев. Больничные оплачиваются в соответствии с условиями контракта и внутренними правилами отеля. Все условия фиксируются в официальном договоре с работодателем. Контракты прозрачные, соответствуют международным стандартам, с полной ответственностью со стороны отеля. Пакет «Стандарт+». Обучение под вакансию. Курсы английского (онлайн, по уровням). Speaking Club - 2 раза в неделю. Индивидуальный куратор. Работа с документацией. Полное сопровождение по трудоустройству. Сопровождение до вылета. Резюме по международным стандартам. Медицинская страховка. После успешного собеседования - перелёт. Рабочая виза. Бонусы: Отсутствие налогов на заработную плату. Скидки - 50% на развлечения (дайвинг, снорклинг и др.). Критерии к кандидатам: возраст от 20 до 29 лет. Уровень английского - B2 (интермедиа), без татуировок и пирсингов на видных местах, без инвалидностей, с которыми не разрешено работать, без избыточного веса. Необходимые документы: фотография 3х4 формата на светлом фоне, официальный деловой стиль, хорошего качества, с улыбкой. Резюме (анкета) на английском языке, где указывается ФИО, даты и место рождения, город, страна, номер телефона, почта, национальность и гражданство, желаемая позиция, университет (годы обучения и профессия), опыт работы (годы, позиция, обязанности), уровень владения рабочими программами (опера, Майкрософт и т.д.), языки (уровни), сертификаты, особые скиллсы, права по вождению, медицинские курсы и т.д., повышения специальности (сертификаты), запись голосового интервью 10-15 минут на тему автобиографии и работе на английском языке.

Сухроб, 04.02.2026 16:16, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Хостес на Мальдвинах

Работа в отелях 4–5 звезды: Hilton, Ritz-Carlton, Rixos и другие. Рабочая виза оформляется сразу на 2 года с возможностью продления по желанию кандидата. График работы: 6/1, 8 часов в день. Переработки по желанию (для увеличения дохода или накопления выходных). После прилёта кандидата открывается личный банковский счёт. Заработная плата выплачивается чистыми, без удержаний. Возможность переводить средства на международные счета (Western Union и аналоги) либо копить средства на месте. Структура заработной платы: зарплата на Мальдивах формируется из 3 частей: оклад - фиксированная базовая зарплата от отеля. Service Charge - сервисный сбор, распределяемый между сотрудниками и чаевые - напрямую от гостей. Именно за счёт service charge + чаевых итоговый доход значительно превышает базовый оклад. Средний доход кандидата: Вне сезона: от 1000 дол. / мес. В сезон (ноябрь – май): от 1500 дол / мес. Данная должность не требуют профильного образования, подходят кандидатам без международного опыта. Жизнь и работа у океана. Быстрое развитие языка и soft skills. Международный опыт в премиальном сегменте. Работодатель предоставляет: проживание, 3–4-разовое питание, медицинскую и социальную страховку, униформу, трансфер. Доступ к спортзалу, SPA, бассейну, отдельный пляж и бар для staff. Полная ответственность со стороны отеля. До 50% гостей — из стран СНГ. У них выше чаевые и лояльность гостей. Отели заключают официальный трудовой контракт сроком от 6 месяцев (чаще - на 6 месяцев с возможностью продления). Оплачиваемый отпуск - 2 недели каждые 6 месяцев. Больничные оплачиваются в соответствии с условиями контракта и внутренними правилами отеля. Все условия фиксируются в официальном договоре с работодателем. Контракты прозрачные, соответствуют международным стандартам, с полной ответственностью со стороны отеля. Пакет «Стандарт+». Обучение под вакансию. Курсы английского (онлайн, по уровням). Speaking Club - 2 раза в неделю. Индивидуальный куратор. Работа с документацией. Полное сопровождение по трудоустройству. Сопровождение до вылета. Резюме по международным стандартам. Медицинская страховка. После успешного собеседования - перелёт. Рабочая виза. Бонусы: Отсутствие налогов на заработную плату. Скидки - 50% на развлечения (дайвинг, снорклинг и др.). Критерии к кандидатам: возраст от 20 до 29 лет. Уровень английского - B2 (интермедиа), без татуировок и пирсингов на видных местах, без инвалидностей, с которыми не разрешено работать, без избыточного веса. Необходимые документы: фотография 3х4 формата на светлом фоне, официальный деловой стиль, хорошего качества, с улыбкой. Резюме (анкета) на английском языке, где указывается ФИО, даты и место рождения, город, страна, номер телефона, почта, национальность и гражданство, желаемая позиция, университет (годы обучения и профессия), опыт работы (годы, позиция, обязанности), уровень владения рабочими программами (опера, Майкрософт и т.д.), языки (уровни), сертификаты, особые скиллсы, права по вождению, медицинские курсы и т.д., повышения специальности (сертификаты), запись голосового интервью 10-15 минут на тему автобиографии и работе на английском языке.

Сухроб, 04.02.2026 16:08, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Ресепшионисты на Мальдивах

Работа в отелях 4–5 звезды: Hilton, Ritz-Carlton, Rixos и другие. Рабочая виза оформляется сразу на 2 года с возможностью продления по желанию кандидата. График работы: 6/1, 8 часов в день. Переработки по желанию (для увеличения дохода или накопления выходных). После прилёта кандидата открывается личный банковский счёт. Заработная плата выплачивается чистыми, без удержаний. Возможность переводить средства на международные счета (Western Union и аналоги) либо копить средства на месте. Структура заработной платы: зарплата на Мальдивах формируется из 3 частей: оклад - фиксированная базовая зарплата от отеля. Service Charge - сервисный сбор, распределяемый между сотрудниками и чаевые - напрямую от гостей. Именно за счёт service charge + чаевых итоговый доход значительно превышает базовый оклад. Средний доход кандидата: Вне сезона: от 1000 дол. / мес. В сезон (ноябрь – май): от 1500 дол / мес. Данная должность не требуют профильного образования, подходят кандидатам без международного опыта. Жизнь и работа у океана. Быстрое развитие языка и soft skills. Международный опыт в премиальном сегменте. Работодатель предоставляет: проживание, 3–4-разовое питание, медицинскую и социальную страховку, униформу, трансфер. Доступ к спортзалу, SPA, бассейну, отдельный пляж и бар для staff. Полная ответственность со стороны отеля. До 50% гостей — из стран СНГ. У них выше чаевые и лояльность гостей. Отели заключают официальный трудовой контракт сроком от 6 месяцев (чаще - на 6 месяцев с возможностью продления). Оплачиваемый отпуск - 2 недели каждые 6 месяцев. Больничные оплачиваются в соответствии с условиями контракта и внутренними правилами отеля. Все условия фиксируются в официальном договоре с работодателем. Контракты прозрачные, соответствуют международным стандартам, с полной ответственностью со стороны отеля. Пакет «Стандарт+». Обучение под вакансию. Курсы английского (онлайн, по уровням). Speaking Club - 2 раза в неделю. Индивидуальный куратор. Работа с документацией. Полное сопровождение по трудоустройству. Сопровождение до вылета. Резюме по международным стандартам. Медицинская страховка. После успешного собеседования - перелёт. Рабочая виза. Бонусы: Отсутствие налогов на заработную плату. Скидки - 50% на развлечения (дайвинг, снорклинг и др.). Критерии к кандидатам: возраст от 20 до 29 лет. Уровень английского - B2 (интермедиа), без татуировок и пирсингов на видных местах, без инвалидностей, с которыми не разрешено работать, без избыточного веса. Необходимые документы: фотография 3х4 формата на светлом фоне, официальный деловой стиль, хорошего качества, с улыбкой. Резюме (анкета) на английском языке, где указывается ФИО, даты и место рождения, город, страна, номер телефона, почта, национальность и гражданство, желаемая позиция, университет (годы обучения и профессия), опыт работы (годы, позиция, обязанности), уровень владения рабочими программами (опера, Майкрософт и т.д.), языки (уровни), сертификаты, особые скиллсы, права по вождению, медицинские курсы и т.д., повышения специальности (сертификаты), запись голосового интервью 10-15 минут на тему автобиографии и работе на английском языке.

Сухроб, 04.02.2026 16:08, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Работники в коровник

Требуются работники по уходу за коровами в г. Великие Луки Псковской области (мужчины до 60 лет, женщины до 50 лет, семейная пара). Обязанности: уход за коровами, дойка, уборка. График работы 6/1. Проживание на территории предприятия. Стоимость проживания 3000 руб. в месяц. Питание за свой счет. Заработная плата от 75000 руб. до 90000 руб.

Сухроб, 12.02.2026 12:21, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Фасовщицы в фармацевтическую фабрику

Приглашаем на работу на работу фасовщицей лекарств на фабрику по производству лекарственных препаратов в г. Электрогорск Московской области Российской Федерации в возрасте от 18 до 60 лет. Заработная плата: 3500 руб за смену или 105000 руб в месяц. Должностные обязанности: проверка ампул на брак, сортировка продукции. Требование: знание русского языка, хорошее зрение. Каждую неделю выдается работнику аванс 3000 руб. График работы 6/1 или 7/0 ночная смена. Рабочий день 11 часов плюс обеденный перерыв 1 час. Оформление в штат работодателя и выдача трудовой книжки. Проживание, спецодежда за счет работодателя. Питание за счет работника. Проезд - Душанбе-Москва оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Патент оформляет работодатель с последующим удержанием из заработной платы.

Сухроб, 12.02.2026 12:24, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Скреперист

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу скреперистов в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: резания мягких пород (в массиве) или черпания мелкоразрыхлённых (механич. или буровзрывным способом) скальных пород; загрузки ковша скрепера и транспортирования горной породы до места доставки; разгрузки ковша и возвращения скрепера в забой. Заработная плата: от 90000 на руки. В составе бригады от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

Сухроб, 12.02.2026 12:26, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Машинист буровой установки

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу машинистов буровой установки в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: бурения скважин с целью добычи полезных ископаемых. Заработная плата: от 90000 руб на руки. В составе бригады от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

Сухроб, 12.02.2026 12:28, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Водители-дальнобойщик в Европе

Компания VIP MAX,s.r.o. Словакия приглашает на работу граждан Таджикистана для работы водителем-дальнобойщиком в транспортную компанию. Требование: возраст не имеет значение, опыт работы не менее 5 лет, наличие водительского удостверения категории “С,Е”, права категории “С” должны иметь дату получения не позже сентября 2009 года, знание русского или английского языка, чтение на русском языке, хорошее здоровье. Должностнные обязанности: На период адаптации водители ездят по одному маршруту. После адаптации по желанию водителя маршрут меняется. Первый маршрут Австрия-Германия. Водителю предоставляется “Код 95”, которое дает право работы в Европе водителем с таджикскими правами. Кандидату предоставляется в Консульстве Словакии в Узбекистане национальная виза Словакии. Заработная плата: от 2100 до 2700 Евро в зависимости от пункта назначения и отработанных часов заработная плата может быть и выше. Проживание в хостелах или гостинице за счет работодателя. Условия поездки: выезд в Словакию, обучения, тестирования, получения сертификата. Контракт на один год с возможностью продления. Питание за свой счет.

Сухроб, 12.02.2026 12:31, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Автомойщики в г. Москва

ИП «Булгакова Ольга» приглашает на работу мужчин и женщин мойщиками автомобилей в г. Москва Российской Федерации в возрасте от 18 до 45 лет. Должностные обязанности: быстрое и качественное выполгнгие услуг по мойке и чистке автомобилей, химчистка и полировка автомобилей, детейлинг автомобилей. Заработная плата сдельная 25-30% от выручки или от 70 000 до 200 000 рублей в месяц в зависимости от квалификации и опыта работы. Мойка одной машины 1500-2000 руб. За один день можно помыть 15-20 машин. В день можно заработать от 7000 руб. и более Выдается премия от 5 000 до 20 000 в зависимости от выполненного объема и периода работы. График работы с 08:00 до 22:00 в смену (по желанию работника). Проезд трудового мигранта из Таджикистана до места работы оплачивает таджикский работник. Регистрация по месту временного проживания и оформление патента на работу осуществляет работодатель с вычетом из заработной платы работника. Проживание за счет работодателя. Обучение в течении 2-х недель после прибытия бесплатно. Спецодежда за счёт работодателя. Официальное оформление договора ГПХ, соблюдение всех норм трудового и миграционного законодательства .

Сухроб, 12.02.2026 12:36, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Работа на рыбзаводе в Смоленске

Приглашаем на работу женщин на завод по переработке рыбы в городе Смоленск РФ. Обязанности: обработка рыбы (резка филе). Требование к кандидату: Возраст 18-35 лет, навыки обращения с ножом, приветствуется опыт работы связанный с обращением ножом, добросовестность, трудолюбие, знание русского языка на уровне для сдачи экзамена. При необходимости готовы обучать русскому языку за счет работодателя. График работы 6/1, рабочий день с 7:00 до 17:00, 1 час обед. Заработная плата: оклад 25000 руб+сдельная работа. В день работник может нарезать от 200 до 500 кг рыбного филе в смену по сдельной оплате труда. Расценка 10 руб за 1 кг. В среднем работник может заработать до 6000 руб в день или до 160000 руб в месяц. Проживание бесплатное. Питание за свой счет. Спецодежда бесплатно. Ежемесячный налог за патент 7769 руб оплачивает работодатель. Оформление патента 33000 руб и проезд из Таджикистана оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Если работник отработал 1 год за патент не удерживается.

Сухроб, 12.02.2026 12:38, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ