Сиделка г. Москва

ТОП

Монтёр пути в ОАО РЖД

КОРХОНАИ РОХИ ОХАНИ РУССИЯ ДОВТАЛАБОНРО БА КОР ДАЪВАТ МЕКУНАД.МАОШ ТОЗА 65 000Р ЯКУМ СОЛ70 000Р ДУЮМ СОЛ Инчунин вобаста ба қобилияту малакаи дониши ҳар як коргар маош баланд карда мешавад.Баъди пурра як сол кор боз 50 000р дигар ҳадя пули мегиранд ҳангоми бозгашт ба кор ё дар ҳол аз дуюм шартнома1.Ҷои хоб, хӯрду хӯрок, сару либоси корӣ бепул аз ҳисоби кордиҳанда таъмин карда мешавад.2.Кордиханда ҳар моҳа пули патент (13 840р) месупорад дар ҳолате ки коргар то охири шартнома кор кунад.3.Коргарон аз Тоҷикистон то ҷои кор аз ҳисоби кордиҳанда ба Россия равон карда мешаванд ва баъдан аз ҳисоби маоши коргар ситонда мешавад. Ва ҳангоми анҷоми кор(пурра 1 сол) аз ҳисоби кордиҳанда то Тоҷикистон ройгон равон карда мешаванд.РЕЧАИ КОРИ:8 СОАТИ КОРИ ДАР РӮЗДАР ҲАФТА 1 РӮЗИ ИСТИРОҲАТТАЛАБОТИ КОРИ:1.СЕРТИФИКАТИ ЗАБОНИ РУСӢ2.АТЕСТАТИ МАКТАБИ -Ё МИЁНАИ МАХСУС3.СИНУ СОЛ АЗ 18 ТО 454.БАЪДИ АДОИ ХИЗМАТИ ҲАРБӢ - -Ё ОЗОД.5.АЗ ТАШХИСИ ПУРРАИ ТИББИ ГУЗАШТАГИ6.БИНОИ 100% ШУНАВОИ 100%7.АЗ ҲАР ГУНА КАСАЛИХОИ СИРОЯТКУНАНДА(СИФИЛИС, ВИЧ, СПИД-ГРЫЖА, ОСТЕОХОНДРОЗ, ЯЗВА ЖЕЛУДОК ТУБЕРКУЛЁЗ) ТОЗА БОШАД.

ООО Рынок Труда, 04.05.2026 09:31, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

7 600 c.

Хостес на Мальдвинах

Работа в отелях 4–5 звезды: Hilton, Ritz-Carlton, Rixos и другие. Рабочая виза оформляется сразу на 2 года с возможностью продления по желанию кандидата. График работы: 6/1, 8 часов в день. Переработки по желанию (для увеличения дохода или накопления выходных). После прилёта кандидата открывается личный банковский счёт. Заработная плата выплачивается чистыми, без удержаний. Возможность переводить средства на международные счета (Western Union и аналоги) либо копить средства на месте. Структура заработной платы: зарплата на Мальдивах формируется из 3 частей: оклад - фиксированная базовая зарплата от отеля. Service Charge - сервисный сбор, распределяемый между сотрудниками и чаевые - напрямую от гостей. Именно за счёт service charge + чаевых итоговый доход значительно превышает базовый оклад. Средний доход кандидата: Вне сезона: от 1000 дол. / мес. В сезон (ноябрь – май): от 1500 дол / мес. Данная должность не требуют профильного образования, подходят кандидатам без международного опыта. Жизнь и работа у океана. Быстрое развитие языка и soft skills. Международный опыт в премиальном сегменте. Работодатель предоставляет: проживание, 3–4-разовое питание, медицинскую и социальную страховку, униформу, трансфер. Доступ к спортзалу, SPA, бассейну, отдельный пляж и бар для staff. Полная ответственность со стороны отеля. До 50% гостей — из стран СНГ. У них выше чаевые и лояльность гостей. Отели заключают официальный трудовой контракт сроком от 6 месяцев (чаще - на 6 месяцев с возможностью продления). Оплачиваемый отпуск - 2 недели каждые 6 месяцев. Больничные оплачиваются в соответствии с условиями контракта и внутренними правилами отеля. Все условия фиксируются в официальном договоре с работодателем. Контракты прозрачные, соответствуют международным стандартам, с полной ответственностью со стороны отеля. Пакет «Стандарт+». Обучение под вакансию. Курсы английского (онлайн, по уровням). Speaking Club - 2 раза в неделю. Индивидуальный куратор. Работа с документацией. Полное сопровождение по трудоустройству. Сопровождение до вылета. Резюме по международным стандартам. Медицинская страховка. После успешного собеседования - перелёт. Рабочая виза. Бонусы: Отсутствие налогов на заработную плату. Скидки - 50% на развлечения (дайвинг, снорклинг и др.). Критерии к кандидатам: возраст от 20 до 29 лет. Уровень английского - B2 (интермедиа), без татуировок и пирсингов на видных местах, без инвалидностей, с которыми не разрешено работать, без избыточного веса. Необходимые документы: фотография 3х4 формата на светлом фоне, официальный деловой стиль, хорошего качества, с улыбкой. Резюме (анкета) на английском языке, где указывается ФИО, даты и место рождения, город, страна, номер телефона, почта, национальность и гражданство, желаемая позиция, университет (годы обучения и профессия), опыт работы (годы, позиция, обязанности), уровень владения рабочими программами (опера, Майкрософт и т.д.), языки (уровни), сертификаты, особые скиллсы, права по вождению, медицинские курсы и т.д., повышения специальности (сертификаты), запись голосового интервью 10-15 минут на тему автобиографии и работе на английском языке.

Сухроб, 13.04.2026 22:27, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Ресепшионисты на Мальдивах

Работа в отелях 4–5 звезды: Hilton, Ritz-Carlton, Rixos и другие. Рабочая виза оформляется сразу на 2 года с возможностью продления по желанию кандидата. График работы: 6/1, 8 часов в день. Переработки по желанию (для увеличения дохода или накопления выходных). После прилёта кандидата открывается личный банковский счёт. Заработная плата выплачивается чистыми, без удержаний. Возможность переводить средства на международные счета (Western Union и аналоги) либо копить средства на месте. Структура заработной платы: зарплата на Мальдивах формируется из 3 частей: оклад - фиксированная базовая зарплата от отеля. Service Charge - сервисный сбор, распределяемый между сотрудниками и чаевые - напрямую от гостей. Именно за счёт service charge + чаевых итоговый доход значительно превышает базовый оклад. Средний доход кандидата: Вне сезона: от 1000 дол. / мес. В сезон (ноябрь – май): от 1500 дол / мес. Данная должность не требуют профильного образования, подходят кандидатам без международного опыта. Жизнь и работа у океана. Быстрое развитие языка и soft skills. Международный опыт в премиальном сегменте. Работодатель предоставляет: проживание, 3–4-разовое питание, медицинскую и социальную страховку, униформу, трансфер. Доступ к спортзалу, SPA, бассейну, отдельный пляж и бар для staff. Полная ответственность со стороны отеля. До 50% гостей — из стран СНГ. У них выше чаевые и лояльность гостей. Отели заключают официальный трудовой контракт сроком от 6 месяцев (чаще - на 6 месяцев с возможностью продления). Оплачиваемый отпуск - 2 недели каждые 6 месяцев. Больничные оплачиваются в соответствии с условиями контракта и внутренними правилами отеля. Все условия фиксируются в официальном договоре с работодателем. Контракты прозрачные, соответствуют международным стандартам, с полной ответственностью со стороны отеля. Пакет «Стандарт+». Обучение под вакансию. Курсы английского (онлайн, по уровням). Speaking Club - 2 раза в неделю. Индивидуальный куратор. Работа с документацией. Полное сопровождение по трудоустройству. Сопровождение до вылета. Резюме по международным стандартам. Медицинская страховка. После успешного собеседования - перелёт. Рабочая виза. Бонусы: Отсутствие налогов на заработную плату. Скидки - 50% на развлечения (дайвинг, снорклинг и др.). Критерии к кандидатам: возраст от 20 до 29 лет. Уровень английского - B2 (интермедиа), без татуировок и пирсингов на видных местах, без инвалидностей, с которыми не разрешено работать, без избыточного веса. Необходимые документы: фотография 3х4 формата на светлом фоне, официальный деловой стиль, хорошего качества, с улыбкой. Резюме (анкета) на английском языке, где указывается ФИО, даты и место рождения, город, страна, номер телефона, почта, национальность и гражданство, желаемая позиция, университет (годы обучения и профессия), опыт работы (годы, позиция, обязанности), уровень владения рабочими программами (опера, Майкрософт и т.д.), языки (уровни), сертификаты, особые скиллсы, права по вождению, медицинские курсы и т.д., повышения специальности (сертификаты), запись голосового интервью 10-15 минут на тему автобиографии и работе на английском языке.

Сухроб, 13.04.2026 22:28, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Официанты в Мальдивах

Работа в отелях 4–5 звезды: Hilton, Ritz-Carlton, Rixos и другие. Рабочая виза оформляется сразу на 2 года с возможностью продления по желанию кандидата. График работы: 6/1, 8 часов в день. Переработки по желанию (для увеличения дохода или накопления выходных). После прилёта кандидата открывается личный банковский счёт. Заработная плата выплачивается чистыми, без удержаний. Возможность переводить средства на международные счета (Western Union и аналоги) либо копить средства на месте. Структура заработной платы: зарплата на Мальдивах формируется из 3 частей: оклад - фиксированная базовая зарплата от отеля. Service Charge - сервисный сбор, распределяемый между сотрудниками и чаевые - напрямую от гостей. Именно за счёт service charge + чаевых итоговый доход значительно превышает базовый оклад. Средний доход кандидата: Вне сезона: от 1000 дол. / мес. В сезон (ноябрь – май): от 1500 дол / мес. Данная должность не требуют профильного образования, подходят кандидатам без международного опыта. Жизнь и работа у океана. Быстрое развитие языка и soft skills. Международный опыт в премиальном сегменте. Работодатель предоставляет: проживание, 3–4-разовое питание, медицинскую и социальную страховку, униформу, трансфер. Доступ к спортзалу, SPA, бассейну, отдельный пляж и бар для staff. Полная ответственность со стороны отеля. До 50% гостей — из стран СНГ. У них выше чаевые и лояльность гостей. Отели заключают официальный трудовой контракт сроком от 6 месяцев (чаще - на 6 месяцев с возможностью продления). Оплачиваемый отпуск - 2 недели каждые 6 месяцев. Больничные оплачиваются в соответствии с условиями контракта и внутренними правилами отеля. Все условия фиксируются в официальном договоре с работодателем. Контракты прозрачные, соответствуют международным стандартам, с полной ответственностью со стороны отеля. Пакет «Стандарт+». Обучение под вакансию. Курсы английского (онлайн, по уровням). Speaking Club - 2 раза в неделю. Индивидуальный куратор. Работа с документацией. Полное сопровождение по трудоустройству. Сопровождение до вылета. Резюме по международным стандартам. Медицинская страховка. После успешного собеседования - перелёт. Рабочая виза. Бонусы: Отсутствие налогов на заработную плату. Скидки - 50% на развлечения (дайвинг, снорклинг и др.). Критерии к кандидатам: возраст от 20 до 29 лет. Уровень английского - B2 (интермедиа), без татуировок и пирсингов на видных местах, без инвалидностей, с которыми не разрешено работать, без избыточного веса. Необходимые документы: фотография 3х4 формата на светлом фоне, официальный деловой стиль, хорошего качества, с улыбкой. Резюме (анкета) на английском языке, где указывается ФИО, даты и место рождения, город, страна, номер телефона, почта, национальность и гражданство, желаемая позиция, университет (годы обучения и профессия), опыт работы (годы, позиция, обязанности), уровень владения рабочими программами (опера, Майкрософт и т.д.), языки (уровни), сертификаты, особые скиллсы, права по вождению, медицинские курсы и т.д., повышения специальности (сертификаты), запись голосового интервью 10-15 минут на тему автобиографии и работе на английском языке.

Сухроб, 13.04.2026 22:28, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Бармены на Мальдивах

Работа в отелях 4–5 звезды: Hilton, Ritz-Carlton, Rixos и другие. Рабочая виза оформляется сразу на 2 года с возможностью продления по желанию кандидата. График работы: 6/1, 8 часов в день. Переработки по желанию (для увеличения дохода или накопления выходных). После прилёта кандидата открывается личный банковский счёт. Заработная плата выплачивается чистыми, без удержаний. Возможность переводить средства на международные счета (Western Union и аналоги) либо копить средства на месте. Структура заработной платы: зарплата на Мальдивах формируется из 3 частей: оклад - фиксированная базовая зарплата от отеля. Service Charge - сервисный сбор, распределяемый между сотрудниками и чаевые - напрямую от гостей. Именно за счёт service charge + чаевых итоговый доход значительно превышает базовый оклад. Средний доход кандидата: Вне сезона: от 1000 дол. / мес. В сезон (ноябрь – май): от 1500 дол / мес. Данная должность не требуют профильного образования, подходят кандидатам без международного опыта. Жизнь и работа у океана. Быстрое развитие языка и soft skills. Международный опыт в премиальном сегменте. Работодатель предоставляет: проживание, 3–4-разовое питание, медицинскую и социальную страховку, униформу, трансфер. Доступ к спортзалу, SPA, бассейну, отдельный пляж и бар для staff. Полная ответственность со стороны отеля. До 50% гостей — из стран СНГ. У них выше чаевые и лояльность гостей. Отели заключают официальный трудовой контракт сроком от 6 месяцев (чаще - на 6 месяцев с возможностью продления). Оплачиваемый отпуск - 2 недели каждые 6 месяцев. Больничные оплачиваются в соответствии с условиями контракта и внутренними правилами отеля. Все условия фиксируются в официальном договоре с работодателем. Контракты прозрачные, соответствуют международным стандартам, с полной ответственностью со стороны отеля. Пакет «Стандарт+». Обучение под вакансию. Курсы английского (онлайн, по уровням). Speaking Club - 2 раза в неделю. Индивидуальный куратор. Работа с документацией. Полное сопровождение по трудоустройству. Сопровождение до вылета. Резюме по международным стандартам. Медицинская страховка. После успешного собеседования - перелёт. Рабочая виза. Бонусы: Отсутствие налогов на заработную плату. Скидки - 50% на развлечения (дайвинг, снорклинг и др.). Критерии к кандидатам: возраст от 20 до 29 лет. Уровень английского - B2 (интермедиа), без татуировок и пирсингов на видных местах, без инвалидностей, с которыми не разрешено работать, без избыточного веса. Необходимые документы: фотография 3х4 формата на светлом фоне, официальный деловой стиль, хорошего качества, с улыбкой. Резюме (анкета) на английском языке, где указывается ФИО, даты и место рождения, город, страна, номер телефона, почта, национальность и гражданство, желаемая позиция, университет (годы обучения и профессия), опыт работы (годы, позиция, обязанности), уровень владения рабочими программами (опера, Майкрософт и т.д.), языки (уровни), сертификаты, особые скиллсы, права по вождению, медицинские курсы и т.д., повышения специальности (сертификаты), запись голосового интервью 10-15 минут на тему автобиографии и работе на английском языке.

Сухроб, 13.04.2026 22:29, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Упаковщица

Приглашаем на работу женщин и мужчин или семейную пару на работу на фабрику по производству корма для для собак и кошек «Педигри» в г.Ефремов Тульской области Российской Федерации в возрасте от 18 до 60 лет. Заработная плата: 3600 руб за смену или 108000 руб (1350 дол. США) в месяц. Работа в теплом цеху. Должностные обязанности: упаковка пакетов с кормом для животных, погрузочно-разгрузочнык работы. Требование: знание русского языка, качественное выполнение должностных обязанностей. Каждую неделю выдаётся работнику аванс 4000 руб. График работы 6/1 Рабочий день 11 часов плюс обеденный перерыв 1 час. Можно работать без выходных. Оформление в штат работодателя и выдача трудовой книжки. Питание за счёт работника. Проживание в благоустроенных квартирах со всеми условиями (кухня, холодильник, посуда). Проезд: Душанбе-Москва оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Патент оформляет работодатель с последующим удержанием из заработной платы. Минимальный срок контракта 6 месяцев

Сухроб, 18.04.2026 15:12, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Работа в теплице

Приглашаем на работу овощеводов в теплицу в г. Старый Оскол Белгородской области Российской Федерации в возрасте от 18 до 50 лет (мужчины, женщины). Должностные обязанности: посадка саженцев помидоров и огурцов, обрыв листьев, сбор и упаковка помидоров и огуцов. Заработная плата: 3000 руб в смену при 8 часовом графике работы. В месяц более 105000 руб при 8 часовом графике. Возможно увеличения время работы до 11 часов с увеличением заработной платы. Каждую неделю выдается работнику аванс 3000 руб. на руки. График работы 7/0 дневная смена. Оформление в штат работодателя и выдача трудовой книжки. Проживание в благоустроенных квартирах, спецодежда за счет работодателя. Проезд: Душанбе-Москва-Старый Оскол оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Патент оформляет работодатель с последующим удержанием из заработной платы.

Сухроб, 18.04.2026 15:14, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Упаковщицы в Московскую область

Приглашаем на работу упаковщицей в кондитерский цех в г. Люберцы Московской области Российской Федерации в возрасте от 18 до 50 лет. Заработная плата: 3000 руб в смену или до 90000 руб в месяц. Каждую неделю выдается работнику аванс 3000 руб. на руки. График работы 6/1, дневная и ночная смена. Рабочий день 11 часов плюс обеденный перерыв 1 час. Оформление в штат работодателя и выдача трудовой книжки. Проживание в общежитии, спецодежда за счет работодателя. Питание: предоставляется обед (дотация) и чаепитие с кондитерскими изделиями не ограничено за счет работодателя. Проезд - Душанбе-Москва оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Патент оформляет работодатель с последующим удержанием из заработной платы.

Сухроб, 18.04.2026 15:15, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Семейные врачи в Европе

Компания VIP MAX,s.r.o. Словакия приглашает семейных врачей (мужчин, женщин, семейные пары) на работу медицинских учреждениях Словакии (Евросоюз). Льготы предоставляется: жильё, автомобиль для личных целей, детский сад, начальная школа для детей. Начальная заработная плата не сертифицированного врача с необходимым профессиональным поручителем от 1956 евро и выше, с признанной специализацией (аттестацией) от 3260 евро и выше. Оформление визы в Консульстве Словакии в городе Ташкент. Требование: наличие опыта работы, высшее медицинское образование, получение в Министерстве здравоохранения РТ сертификата о признании специализации, хорошее здоровье. знание русского языка, чтение на русском языке, изучение словацкого языка в учебном центре Словакии в течении 18 месяцев. Должностные обязанности: медицинское обслуживание населения на определенном участке. Работа по 8 часов в день 5 дней в неделю, 200 часов в неделю. Оплачиваемый отпуск. Контракт от 2 лет и более.

Сухроб, 18.04.2026 15:16, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Машинист-электровоз

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу машинистов электровоза в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: управление электровозами, гировозами, дизелевозами при откатке груженых и порожних составов в шахтах подземных горных выработок. Заработная плата: от 90000 руб на руки. В составе бригады от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

Сухроб, 18.04.2026 15:19, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Подборщик на склад в Пушкино

Компания «Дат-Энерго» приглашает на работу подборщиков на склад (мужчины, женщины) в городе Пушкино Московской области РФ в возрасте от 25 до 55 лет. Требование: знание русского языка, готовность к физическим нагрузкам, честность, внимательность, пунктуальность, справка об отсутствии судимости, медосмотр. Должностные обязанности: подбор товаров в зависимости от наименования в корзину и укладка на ленточный транспортер. Зарплата 3500 руб за смену или от 105000 руб в месяц. Каждую неделю выдается аванс 3000 руб. Зарплата в начале следующего месяца без задержек. Регистрация, проживание, питание (обед), спецодежда за счёт работодателя. Проживание в общежитии 4-6 чел. в комнате. Бытовые условия: раздевалка, душ, столовая, холодильник, плита, микроволновка. Проезд, оформление патента оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Ежемесячный налог НДФЛ оплачивает работодатель. Вахтовый метод работы 2 месяца с графиком работы 6/1 с 07:20 до 19:20. Обед: с 12:00 до 14:00 часов.

Сухроб, 18.04.2026 15:28, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ

Доярки в Зарайск

На животноводческий комплекс в г. Зарайск Российской Федерации требуются операторы машинного доения. Заработная плата 3000 руб в день. Рабочий день 12 часов. График работы: с 05:30 до 20:30. Перерыв в работе 3 часа: с 10:00 до 11:30, с 15:00 до 16:00 и 17:00 до 17:30. Житвотновод зарплата 3000 руб. Проезд из г.Душанбе до г. Новосибирск, оформление патента авансирует (оплачивает) работодатель. Предоставляется проживание с регистрацией за счет работодателя. Если работник отработал 1 год, то предоставляется бесплатный проезд обратно в Душанбе.

Сухроб, 18.04.2026 15:33, Душанбе

Ҷои кор » Кор дар хориҷа

Шартномавӣ