RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

HR Generalist

Нав кардани сана Дар ТОП ҷойгир намудан

Хуҷанд

Санаи ҷойгиршавӣ: Дирӯз 16:06 ID эълон: 16822501

Таҷриба: аз 1 сол
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: Максудчон Танбури 32
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: HR

Ҷойгиршавӣ: Хуҷанд

HR Generalist

Мы в поиске активного и вовлеченного HR Generalist, который станет настоящим сердцем нашей команды! Нам нужен человек, готовый взять на себя управление всеми HR-процессами в компании: создание комфортной корпоративной среды, в которой хочется расти и развиваться.

Чем предстоит заниматься:

Кадровое администрирование: ведение (или контроль ведения) базового кадрового учета в соответствии с трудовым законодательством;

Корпоративная культура: организация внутренних мероприятий, тимбилдингов и поддержание здоровой атмосферы в коллективе;

Развитие и удержание: участие в процессах оценки персонала, сбор обратной связи, работа с мотивацией и вовлеченностью сотрудников;

Поддержка: консультирование руководителей и команды по любым HR-вопросам.

Наши ожидания от кандидата:

Опыт работы: от 1 года на позиции HR Generalist

Понимание основ трудового законодательства и кадрового делопроизводства;

Высокий уровень эмпатии, отличные коммуникативные навыки и умение разрешать конфликтные ситуации;

Инициативность, системный подход к работе и искренняя любовь к людям.

Мы предлагаем:

График работы: 6/1 с 08:00 до 17:00

Локация: Максудчон Танбури 32

Свободу действий: возможность выстраивать и улучшать HR-процессы, внедряя свои идеи;

Тамошоҳо: 57

Эълонҳои монанд

HR-менеджер

Компания «Фатир» входящая в тройку лидеров по производству муки и зерновых продуктов в Республике Таджикистан с 20-летней историей, ищет квалифицированного HR-менеджера для управления человеческими ресурсами и укрепления корпоративной культуры.Ваши ключевые задачи:Промышленный рекрутинг: Поиск и подбор сотрудников для заводов (грузчики, фасовщицы, разнорабочие, операторы линий, лаборанты), а также офисного штата (логисты, бухгалтеры, IT).Адаптация персонала: Курирование системы наставничества на производстве для снижения текучести кадров.Кадровое делопроизводство: Полное ведение учета, оформление приемов, увольнений, отпусков в строгом соответствии с ТК РТ.Развитие бренда работодателя: Внедрение мотивационных программ, контроль дисциплины. Требования к кандидату:Опыт работы HR-менеджером или инспектором по кадрам от 2–3 лет (опыт работы в производстве обязателен).Отличное знание трудового законодательства Республики Таджикистан.Навыки массового подбора линейного персонала.Уверенное владение ПК, программами 1С:ЗУП и Excel.Мы предлагаем:Перспективу профессионального и карьерного роста!Сотрудникам бесплатно предоставляется горячий обед;Комфортабельный офис с современным дизайном;Дружный коллектив;График работы 6/1, с 08:00–17:00;Заинтересованных кандидатов просим высылать резюме на почту ordifatir@rambler.ru.Контактный телефон : +992073695533Наш адрес: г. Б. Гафуров, улица Заводской поворот 10А, (ориентир рядом со старым авторынком).

Фатир, 08.07.2026 15:15, Бобоҷон Ғафуров

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ