RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

Главный энергетик

Нав кардани сана Дар ТОП ҷойгир намудан

Душанбе

Санаи ҷойгиршавӣ: 10.04.2026 10:11 ID эълон: 15717276

Таҷриба: аз 5 сол
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: ҶДММ Корхонаи истеҳсолии Омега Фудс
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: Производство

Ҷойгиршавӣ: Душанбе

Дар Корхонаи истеҳсолии нушокиҳои газдор Сарэнергетик лозим.

Талабот:

- доштани таҷрибаи корӣ дар истеҳсолот;

- доштани маълумоти олӣ дар соҳаи энергетика;

- донистани забони русӣ;

- бо команда кор карда тавонистан.

Резюме ё маълумоти кутоҳ оиди худ ба почтаи электронӣ равон кунед.

Суроға ш. Душанбе, к. Кофарниҳон 76. (ориентир Пости ГАИ ноҳияи Рудаки).

Тамошоҳо: 105

Эълонҳои монанд

ТОП

Финансовый директор строительной компании

ГК «КОИНОТИ НАВ» в поиске профессионалов, способных сформировать структуру и команду строительной Компании с нуля и вывести её в лидеры рынка. В связи с этим открывается вакансия на позицию Финансового Директора строительной Компании.Направление деятельности Компании: коммерческое, индустриальное и жилищное строительство.Зона ответственности:1. Построение финансовой модели строительного бизнеса2. Бюджетирование проектов (CAPEX/OPEX)3. Контроль себестоимости объектов4. Планирование и управление cash-flow5. Построение системы управленческого учёта (по объектам, этапам, контрактам)6. Обеспечение целевой маржинальности и положительной EBITDA проектов7. Контроль исполнения бюджета по этапам строительства8. Работа с банками и финансовыми институтами9. Оптимизация оборотного капитала10. Обеспечение прозрачности финансовой отчётности, формирование системы внутреннего контроля11. Подготовка управленческой отчётности для собственниковТребования:1. Опыт в строительной сфере не менее 5 лет2. Опыт в роли CFO / Зам. финдиректора строительной компании от 3 лет3. Опыт финансового сопровождения проектов 4. Положительный операционный cash-flow (KPI)5. Контроль маржинальности и EBITDA по объектам6. Опыт работы с ERP/1C/финансовыми системами, продвинутый уровень Excel (финансовые модели, сценарный анализ)7. Подтверждённый опыт работы с проектным финансированием8. Опыт управления ликвидностью и прогнозирования кассовых разрывов на 3-6 месяцев9. Понимание налогового и финансового законодательства РТ10. Стратегическое и финансовое мышление, способность принимать инвестиционные решения11. Способность работать в условиях давления и крупных обязательствМы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»!2. Получение уникального опыта 3. График работы: 6/14. Достойную заработную плату5. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы собеседования и присоединяйтесь к нашей команде!________________________________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

КОИНОТИ НАВ, 25.04.2026 14:16, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Финансовый директор строительной компании

ТОП

Супарвайзер по направлению HoReCa

Группа компаний «Покиза» - крупнейший производитель в сфере птицеводства, мясной и колбасной продукции, а также полуфабрикатов - приглашает в команду Супервайзера по продажам HoReCa .Обязанности: • Управление продажами на закрепленной территории и выполнение плановых показателей; • Реализация планов продаж по объему, ассортименту и срокам; • Развитие клиентской базы: поиск новых точек сбыта и работа с действующими клиентами; • Выстраивание долгосрочных партнерских отношений с клиентами (от менеджеров до собственников бизнеса); • Ведение переговоров, презентация продукции, сопровождение сделок; • Контроль дебиторской задолженности и обеспечение своевременной оплаты; • Анализ рынка: спрос, конкуренты, цены, новые продукты; • Учет специфики канала HoReCa: особенности закупок, ассортиментной матрицы и сезонных колебаний спроса; • Организация и контроль работы торговых представителей и мерчандайзеров; • Обучение и развитие команды, проведение тренингов и мотивация сотрудников.Требования: • Опыт работы в продажах (HoReCa или B2B) от 3–5 лет; • Опыт управления командой; • Знание техник продаж, навыки работы с возражениями и закрытия сделок; • Понимание специфики HoReCa-канала; • Развитые навыки переговоров и презентаций на разных уровнях; • Организаторские и лидерские качества; • Наличие личного автомобиля - желательно.Условия: • Работа в крупной и стабильной компании; • Своевременная выплата заработной платы; • Конкурентный доход; • Корпоративная мобильная связь; • Доступ к корпоративной библиотеке и обучению; • Оплачиваемый отпуск; • Возможности карьерного и профессионального роста.📩 Резюме направлять на: job@pokiza.tj📞 Звонки принимаются с 10:00 до 16:00Стань частью команды лидеров!

Покиза М, Дирӯз 16:44, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Директор дилерского центра

В связи с расширением, в Автохолдинге ООО «КОИНОТ АВТО» нужен харизматичный и сильный лидер - Директор Дилерского Центра премиального бренда «Denza».Если ты умеешь брать ответственность, управлять командой и заряжен на достижение показателей по продажам — нам по пути.Кого мы ищем:1. Лидера с опытом управленческой работы от 3 лет в автобизнесе, рознице и сфере обслуживания.2. Человека с системным мышлением, умеющего планировать, контролировать и анализировать результаты работы.3. Лидера, способного выстраивать эффективные процессы и командное взаимодействие между отделами.4. Ответственного, требовательного к себе и окружающим, способного работать в интенсивном темпе.5. Владение русским, таджикским и английскими языками обязательно; знание китайского будет преимуществом.Основные обязанности:1. Достижение планов продаж и стратегических целей. 2. Организация и координация операционной деятельности автосалона.3. Контроль работы внутренних подразделений.4. Взаимодействие с руководителями отделов продаж, сервиса, бухгалтерии и HR.5. Обеспечение соблюдения корпоративных стандартов, внутренних регламентов и уровня клиентского сервиса.6. Контроль отчетности, подготовка аналитики для директора и головного офиса.7. Контроль технического состояния здания, оборудования, коммуникаций, безопасности объекта.8. Замещение директора в период его отсутствия, участие в стратегических совещаниях и внедрении решений холдинга.Мы предлагаем:1. Стать частью большого Холдинга с развитой Корпоративной Культурой2. Работу в дружном коллективе3. График работы 6/1 с 9:00 до 19:004. Обучение внутри Компании5. Систему мотивации и остальные плюшкиХотите присоединиться к нашему авто холдингу, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________Компания «КОИНОТ АВТО» – Пространство вашего выбора!

КОИНОТ АВТО, Дирӯз 12:49, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель отдела маркетинга

👤 Руководитель отдела маркетинга🏬 Компания: Компания: Завод «IMOD» — предприятие по производству электрооборудования📌 Локация: Душанбе🕗 Часы работы: 08:00 – 17:00🗓 График: 5/2💳 Заработная плата: договорная⚡Мы ищем сильного и инициативного руководителя маркетинга, который сможет выстроить эффективную стратегию продвижения, усилить позиции бренда и напрямую влиять на рост продаж компании.💼 Обязанности:🔴 Формирование и реализация маркетинговой стратегии компании🔴 Анализ рынка, конкурентной среды и поведения целевой аудитории🔴 Планирование, запуск и контроль рекламных кампаний (онлайн и офлайн)🔴 Развитие и укрепление бренда компании🔴 Управление маркетинговым бюджетом и контроль его эффективности🔴 Руководство командой маркетинга, постановка задач и контроль исполнения🔴 Взаимодействие с отделом продаж для увеличения конверсии и выручки🔴 Генерация и внедрение инструментов привлечения клиентов🔴 Контроль качества контента и рекламных материалов🔴 Подготовка аналитики, отчетов и предложений по улучшению показателей📌 Требования:🔵 Высшее образование (маркетинг / экономика / менеджмент)🔵 Опыт работы в маркетинге от 3–5 лет, включая управленческий опыт🔵 Опыт работы в производственной сфере будет преимуществом🔵 Знание современных маркетинговых инструментов и каналов продвижения🔵 Сильные аналитические навыки и умение работать с метриками🔵 Опыт управления командой🔵 Стратегическое мышление и инициативность🔵 Ориентация на результат и бизнес-показатели⚡ Условия:🟢 Официальное трудоустройство по ТК РТ🟢 Работа в стабильной и развивающейся производственной компании🟢 Корпоративное питание🟢 Возможности обучения и профессионального роста🟢 Участие в развитии бренда и масштабировании бизнеса☎️ +992 98 909 00 23📩 Резюме отправлять: hr@imod.tj

IMOD, 29.04.2026 12:34, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель отдела продаж РОП

Приглашает в команду сильного управленца на позицию Руководителя отдела продажОбязанности:• Организация и управление отделом продаж• Выполнение плановых показателей по выручке и прибыли• Разработка и внедрение стратегии продаж• Контроль работы менеджеров, обучение и развитие команды• Расширение клиентской базы• Анализ показателей, отчётность, рост прибыли• Работа с конверсией, скриптами, воронкой• Взаимодействие с руководством и смежными отделами• Анализ рынка, конкурентов и ценообразованияТребования:• Опыт работы руководителем отдела продаж от 3 лет • Навыки управления командой и достижения планов• Сильные переговорные навыки• Аналитическое мышление, ориентация на результат• Уверенный пользователь ПК (Excel, CRM)(желательно знание 1С, Битрикс24).• Операционная поддержка: оптимизация/контроль операционной деятельности call-центра;• Разработка стратегий продаж и их реализация• Анализ рынка, продаж для корректировки стратегий• Опыт управления удаленной командой от 20 человек;• Опыт организации/запуска онлайн-продаж от 1 года;• Успешно реализованные проекты (готовые кейсы);• Глубокое понимание способов и метрик оценки эффективности, тестирования и оцифровывания результатов;• Инициативность и проактивность;умение приоритизировать и делегировать;• Высшее образование;• Навыки тайм-менеджмента;• Обязательным требованием является опыт работы знание русского и таджикского языка. ☆ Условия труда на вакантной позиции:•Полный рабочий день с гибким началом рабочего дня;•Фиксированная ставка + kpi;•Работа в офисе ( со временем возможна удаленка)•Работа в динамичной и развивающейся компании.• Дружный коллектив и поддержка руководства• Оклад + KPI (без потолка)• Служебный телефон + с корпоративным номером• Полностью оборудованное рабочее местоМы ищем лидера, который выстроит систему продаж и хочет достойно зарабатывать. 📩 Отправляйте резюмe на телеграмм : https://t.me/etherhookЛибо на почту указанную в объявлениис пометкой (РОП) Руководитель отдела продажобязательно укажите с какого вы сайта, не стесняйтесь подробнее рассказать о себе.

Lead, 17.04.2026 20:25, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель отдела по утверждению банковских операций

Контроль и утверждение всех банковских операций банка, включая платежи, переводы, валютные операции и операции с корпоративными клиентами;Обеспечение соответствия банковских операций внутренним регламентам, требованиям законодательства и нормативам регуляторов; Анализ и минимизация финансовых и операционных рисков при проведении банковских операций; Руководство отделом по утверждению банковских операций: планирование задач, распределение обязанностей, контроль выполнения;Взаимодействие с другими подразделениями банка по вопросам проведения и контроля операций; Оптимизация процессов проведения и контроля банковских операций, внедрение автоматизированных инструментов;Подготовка отчётности для руководства банка и рекомендации по улучшению процедур банковских операций.Требования:Высшее экономическое, финансовое или банковское образование;Опыт работы в банковской сфере — от 5 лет;Отличное владение Excel на продвинутом уровне (сводные таблицы, сложные формулы, макросы, работа с большими массивами данных);Глубокое понимание внутренних банковских процедур, платёжных систем, расчётов и валютных операций;Знание нормативных требований регуляторов и внутреннего контроля;Наличие сертификатов международного уровня CAP/CIPA — приветствуется.Мы ожидаем от кандидата:Системное и аналитическое мышление;Высокую ответственность и внимательность к деталям;Лидерские качества и умение организовать работу команды;Развитые коммуникативные навыки и стратегический подход;Строгое соблюдение конфиденциальности и деловой этики.Будет плюсом:Другие профессиональные сертификаты (CFA, ACCA, CPA и др.);Опыт работы в крупных банках или международных финансовых организациях;Знание английского языка на уровне чтения профессиональной документации.Мы предлагаем:Работу в стабильной и профессиональной команде банка;Участие в ключевых банковских процессах и принятии решений по операциям;Конкурентоспособный уровень дохода (обсуждается индивидуально);Возможности профессионального и карьерного роста в банковской сфере.Заинтересованные кандидаты могут направить заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должности «Руководитель отдела по утверждению банковских операций».Примечание: только кандидаты, соответствующие требованиям вакансии, будут приглашены на интервью.

Спитамен Банк, 08.04.2026 16:22, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель отдела по утверждению банковских операций

Руководитель отдела продаж

X-Fit Premium Dushanbe ищет Руководителя отдела продажМы ищем опытного, инициативного и целеустремлённого специалиста, который умеет вести команду, развивать продажи и создавать высокий стандарт сервиса для клиентов клуба.Обязанности:• Руководство отделом продаж (менеджеры в подчинении)• Выполнение плана продаж и контроль работы отдела• Поиск и привлечение клиентов, проведение переговоров• Оформление договоров и контроль оплаты• Проведение туров по клубу и консультаций клиентов• Контроль ведения клиентской базы и отчетности• Поддержание стандартов сервиса и внутреннего порядкаТребования:• Высшее образование• Опыт работы в продажах от 2 лет• Лидерские качества и ответственность• Уверенный пользователь ПК• Таджикский и русский языки обязательно, английский — преимуществоМы предлагаем:• Официальное трудоустройство• Стабильная зарплата и бонусы• Корпоративные льготы и премиум-среда• Возможности карьерного роста📩 Резюме📞 +992 114410000📧 mnodirov@x-fit.tjТема письма: Руководитель отдела продаж________________________________________X-Fit Premium Dushanbe ба дастаи худ Координатори Шӯъбаи фурӯшро меҷӯядМо шахсеро меҷӯем, ки дорои таҷрибаи корӣ, ташаббускор ва самарабахш бошад ва қодир ба роҳбарӣ, рушди фурӯш ва нигоҳ доштани сатҳи баландии хизматрасонии клуб.Вазифаҳо:• Роҳбарии Шӯъбаи фурӯш (менеҷерон дар зери назорат)• Иҷрои нақшаи фурӯш ва назорати фаъолияти Шӯъба• Ҷустуҷӯ ва ҷалби мизоҷон, гузаронидани музокирот• Расмикунонии шартномаҳо ва назорати пардохтҳои мизоҷон• Намоиш додани клуб ба мизоҷон ва машварат ба онҳо• Назорати пойгоҳи мизоҷон ва ҳисоботҳо• Риояи стандартҳои хизматрасонӣ ва тартиби дохилӣТалабот:• Маълумоти олӣ• Таҷрибаи кор дар фурӯш ≥2 сол• Қобилияти роҳбарӣ ва масъулият• Истифодаи боэътимоди ПК• Забони тоҷикӣ ва русӣ ҳатмист, англисӣ — бартарӣМо пешниҳод менамоем:• Ҷойи кор бо шартномаи расмӣ• Музди меҳнати устувор ва бонусҳо• Имтиёзҳои корпоративӣ ва муҳити премиум• Имкониятҳои рушди касбӣ📩 Резюме :📞 +992 114410000📧 mnodirov@x-fit.tjМавзӯъ: Координатори Шӯъбаи фурӯш

x-fit Premium Dushanbe, 03.05.2026 23:16, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель торговой точки

Вакансия: Руководитель торговой точки (Сеть «МИМ»)Новая сеть супермаркетов «МИМ» ищет сильного управленца, который возьмет на себя полную ответственность за работу одного из наших магазинов. Мы ищем «хозяина», который наладит процессы и соберет дружную команду.💰 Что мы предлагаем:Высокая оплата: Стабильный оклад + бонусы за выполнение планов и порядок в магазине.Карьера: Мы активно растем. Это ваш шанс войти в Кадровый резерв и в будущем возглавить целое направление или регион.Профессиональное развитие: Индивидуальный план развития (ИПР), обучение современным стандартам ритейла.Статус: Вы — ключевое лицо компании на своей территории.📋 Ваши обязанности:Управление: Руководство штатом сотрудников (Старшие смены, кассиры, администраторы, технический персонал).Результат: Выполнение планов продаж и контроль ключевых показателей магазина.Порядок: Контроль выкладки товара, актуальности ценников и чистоты в зале.Товар: Организация приемки товара, контроль сроков годности и минимизация списаний.Сервис: Решение сложных ситуаций с покупателями, обеспечение высокого уровня обслуживания.🎯 Наши требования:Опыт: Опыт работы на руководящей должности в торговле от 1–2 лет.Навыки: Умение работать с цифрами, знание кассовой дисциплины и правил торговли.Лидерство: Способность сплотить коллектив и быть для них примером.Языки: Свободный таджикский и русский.📩 Как откликнуться:Присылайте ваше резюме или звоните:📞 Телефон / Telegram: +992 93 220 4444📧 E-mail: i-oqilzoda@agmarket.tj

АГ Маркет, 22.04.2026 10:13, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ