Вакансии Пяндж

Дар заводи обҳои ташна шикан Аператори розлив хамаш тачрибаи кори дошта бошанд Аз 25 то 40 Маош аз 3000 то 6000 Аз 8 то 18 Абед хаст Аванс Ватсап 889856600

Требуется курьер с личном мопедом. ОПЫТ РАБОТЫ: От 1 года ГРАФИК РАБОТЫ: С12:00 ДО 00:00 З,П. : Дважды в месяц ТРЕБОВАНИЕ: Быть отзывчивом Ответственном Дружелюбным Пунктуальном ОБЯЗАННОСТИ : доставит заказы вовремя с целостью .приём оплата с кассой.

ба мо охраник дар бозор лозим аст сину сол то 50 сола билети харби хатмист маош 3600 доги суди надошта бошад

Дар маркази омузишии "Чахони Дониш" вокеъ дар дехаи Дахана Администратор ба кор кабул карда мешавад. Аз тарафи мо шароити хуби кори муосир колегтиви дустона ва маоши саривакти пешниход карда мешавад.

Учебный центр Алмос 14 приглашает Учителям английского языка на постоянной работе: подробности по телефону или ватцап

Ба ширкати ЧДММ Тадж-Фуд водитель - экспедитор - доставщик лозим аст. Барои маълумот ба раками +992 93 452 44 00 занг занед.

Ба ширкати ЧДММ Тадж-Фуд намояндаи савдо лозим. Барои маълумоти пурра ба раками +992 00 433 36 76 занг занед.

ҶСП Бонки Арванд шуморо ба кор даъват мекунад!Мехоҳед кории доимӣ, рушди касб ва дастгирӣ дар рушди шахсӣ ёбед? Пас, ба мо ҳамроҳ шавед!🛠️ Чӣ корҳоро бояд анҷом диҳед:• ✔️ Машварат додан ба муштариён ва фурӯши маҳсулоти бонкӣ• ✔️ Ҷалби муштариёни нав ва баланд бардоштани шинохти бонк• ✔️ Таҳлили ниёзҳои қарзгирандагон ва кӯмак дар интихоби маҳсулот• ✔️ Бақайдгирии созишномаҳо ва назорати саривақтии пардохти қарзҳо• ✔️ Мониторинги муштариён ва кор бо қарзҳои мушкил🎁 Мо чӣ пешниҳод мекунем:• ✨ Маоши асосӣ + мукофотпулӣ – даромади шумо аз натиҷаҳои шумо вобаста аст• ✨ Пардохти хароҷоти мобилӣ – тамоми ниёзҳои корӣ аз тарафи бонк таъмин мешаванд• ✨ Омӯзиш бо роҳбарони касбӣ – мо шуморо дар ҳар қадам дастгирӣ мекунем• ✨ Имконияти рушди касбӣ ва мансабӣБа мо ҳамроҳ шавед ва қисми дастае шавед, ки идеяҳо ва кӯшишҳои шуморо қадр мекунад!📧 Резюме фиристед ба: hr@arvand.tj📞 Ё занг занед ба рақами: +992 92 795 00 01 (WhatsApp, Telegram)

В образовательный центр Оксфорд требуется администратор

В кафе фаст фуда Халоват, который находится в старом Автовакзале Ёва, требуется повар фаст фуда. График работы 1смена с 09:00 до 16:30 2 смена с 16:00 до 23:00 6/1. Обед предоставляется за счёт заведения. Если понравилась вакансия, то звоните по ниже указанному номеру или пишите есть вотсап и телеграм.

продавщица в магазине автозапчасти

💼 Ищем Супервайзера, который умеет управлять командой и добиваться результата!Если ты знаешь, как построить эффективную работу торговой команды, мотивировать продавцов и увеличивать продажи — тогда тебе к нам! 🚀📌 Твои задачи:✅ Управлять командой торговых представителей: обучение, мотивация, контроль выполнения планов✅ Разрабатывать и внедрять стратегии продаж✅ Следить за ключевыми показателями (планы, АКБ)✅ Помогать сотрудникам становиться лучше и эффективнее✅ Вести переговоры с ключевыми клиентами и заключать сделки✅ Анализировать рынок, конкурентов и находить новые точки роста👤 Наш идеальный кандидат:🔹 Опыт супервайзером от 1 года🔹 Отличные управленческие и коммуникативные навыки🔹 Умение мотивировать и вести за собой команду🔹 Сильные навыки переговоров и работы с клиентами🔹 Способность анализировать рынок и предугадывать тренды🔹 Ответственный, энергичный, нацеленный на результат🎁 Мы предлагаем:💰 Доход зависит от результатов команды🚀 Нет головной боли с дебиторкой — работаем только за наличные!📈 Возможность влиять на бизнес — твои идеи услышат🔥 Карьерный рост внутри компании💪 Работа в динамичной и амбициозной команде📩 Как откликнуться:Заполни анкету 👉 forms.gle/EwvQ4bPUh3puCtMR8Отправь резюме с пометкой «Я Супервайзер» на: vacancy@angelyeast.tj📞 Вопросы по вакансии: +992 551110145💡 Только лучшие кандидаты будут приглашены на собеседование!

Ба кор қабул мекунем:Агар шумо таҷрибаи корӣ дар соҳаи рекламаи беруна дошта бошед ва бо корҳои зерин шинос бошед:✅ Тайёр ва васл кардани ҳарфҳои ҳаҷмдор✅ Монтаж ва насби баннерҳо✅ Кор бо лайтбоксҳо ва конструксияҳои рекламавӣ✅ Кор бо плёнка ва часпонидани он✅ Васлкунӣ ва монтажи реклама дар объектҳоПас шуморо ба ҳамкорӣ даъват менамоем.📍 Шароити кор:• Реҷаи корӣ: аз соати 08:00 то 17:30• Якшанбе — рӯзи истироҳат• Хӯроки нисфирӯзӣ аз ҳисоби корхона• Муҳити хуби корӣ• Маош мувофиқи таҷриба ва малака📌 Масъулият:• Иҷрои босифати корҳои истеҳсолӣ ва монтажӣ• Риояи тартиб ва қоидаҳои бехатарӣ• Муносибати ҷиддӣ ба вазифаҳои корӣМАОШ ХАР МОХ САРИ ВАКТ📞 Барои маълумоти бештар занг занед ё дар WhatsApp нависед.+992 919 81 21 21

Синну сол то 30. Чои кор Фаровон, Мошин лабо портер, махсулот заморозка. Права В.

Описание основных направлений деятельности:• контроль кредитного отдела;• контроль разработки и выполнения плана работы сотрудников кредитного отдела (при необходимости корректировка планов работы);• планирование, организация и участие в кредитном комитете филиала;• проведение запланированного мониторинга выданных кредитов, планирование и организация внезапных проверок выданных кредитов;• участие в экономическом и финансовом анализе и оценке залога в соответствии с «Положением о полномочиях на проведение социального и финансового анализа бизнеса заемщиков»;• контроль за выполнением подчиненными планов развития кредитного портфеля;• управление качеством кредитного портфеля, разработка и реализация плана работы по проблемным кредитам в соответствии с Положением Банка;• проведение плановых и внеочередных заседаний кредитного отдела;• подготовка ежемесячных отчетов о работе кредитного отдела и сдача отчетов директору филиала;• организация и содержание рабочей атмосферы, работа по формированию командного духа внутри структуры;• выполнение других поручений директора филиала.Требования:• опыт работы в сфере кредитования не менее 3 лет;• знание нормативной базы НБТ в сфере кредитования;• наличие достаточных навыков для проведения финансового анализа потенциальных заемщиков банка;• опыт проведения тренингов для работников сферы кредитования;• знание русского и таджикского языков (знание английского языка приветствуется);• знание компьютерных программ (MS Office: Word, Excel, Power Point и Outlook).Условия/возможности:• официальное оформление согласно ТК РТ;• возможности карьерного и профессионального роста в развивающемся банке;• достойная заработная плата, система поощрения (KPI);• полный рабочий день.Заинтересованные лица могут направить свое резюме по адресу: Jobs@spitamen.com с указанием в теме название вакансии «Начальник кредитного отдела г. Худжанд» или заполнить анкету в филиале банка.Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Ба мо заготовщица Манту лозим Маош рузи кори 140 сомони сину сол 18 боло соати кори 7:00 то 19:00§барои тамос 07 691 1616

ФАТИР — одно из ведущих мукомольных предприятий Таджикистана. Мы производим высококачественную пшеничную муку, макарон, комбикорм и другие продукты переработки зерна. В связи с ростом производства и выпускаемой продукции ищем “коммерческого аналитика ”Обязанности:Анализ производственных, финансовых и коммерческих показателей.Подготовка ежедневной, еженедельной и ежемесячной аналитической отчетности.Контроль движения сырья, готовой продукции и складских остатков.Анализ себестоимости продукции, выхода муки и побочной продукции.Разработка и сопровождение KPI для подразделений компании.Подготовка аналитических отчетов и рекомендаций для руководства.Работа с большими массивами данных в Excel и учетных системах (1С).Участие в автоматизации бизнес-процессов и повышении эффективности производства.Требования:Высшее образование (экономика, финансы, математика, статистика или аналитика).Опыт работы аналитиком от 1 года, опыт в производственной компании будет преимуществом.Продвинутое владение Microsoft Excel (сводные таблицы, формулы, Power Query — желательно).Знание 1С и навыки работы с базами данных.Аналитическое мышление, внимательность к деталям и ответственность.Умение работать с большими объемами информации и соблюдать сроки.Мы предлагаем:Конкурентноспособную заработную плату от 8000 до 10000сВозможность профессионального и карьерного роста.Работу в стабильной и развивающейся компании.Дружный коллектив и комфортные условия труда.Корпоративное обучение и поддержку в профессиональном развитии.Собственная кухня с горячими обедами на территории офиса;График работы: 6/1 с 08:00 до 17:00. Суббота до 14:00.Контакты для отклика:Отправляйте резюме на Е-mail: ordifatir@rambler.ru или звоните по телефону: +992073695533

Банк Эсхата в г.Гиссар объявляет конкурс на должность Специалиста по работе с клиентами микро бизнеса.Основные требования: высшее или неполное высшее образование; опыт работы приветствуется; уверенное владение техникой продаж; развитые коммуникативные навыки; высокая степень ответственности; умение работать в команде.Основные обязанности: Проведение маркетинговых мероприятий среди потенциальных клиентов (по привлечению сбережений, установке QR-платежей - эквайринг, предложение кредитов клиентам малого и среднего бизнеса); Помощь клиентам в подаче заявки; Проведение полного кредитного анализа, посещение места жительства и деятельности клиента, заключение договора на организацию безналичных расчетов электронными средствами платежа; Подготовить предложения кредитному комитету; Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы: высокая заработная плата; высокая премиальная мотивация; официальное трудоустройство; перспектива профессионального и карьерного роста и развитии. Анкеты принимаются до 16 августа 2026 года по адресу г.Гиссар, ул.И.Сомони-2 или по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (3139) 25656

Агентство недвижимости приглашает модель для сотрудничества. Требования: * Свободное владение таджикским и русским языками * Уверенность перед камерой

ООО «Грин Фудс» — производственная компания, развивающая бренд «Арзанда» на рынке Таджикистана. Мы растём, усиливаем процессы и выстраиваем системное управление бизнесом. В связи с развитием компании приглашаем в команду Аудитора, который обеспечит прозрачность процессов и контроль рисков.Задачи и обязанности• Проверка финансовой дисциплины в торговых точках• Контроль корректности первичной бухгалтерской документации• Проверка кассовой дисциплины• Контроль договоров с торговыми точками и контрагентами• Проверка соблюдения ценовой политики и условий сотрудничества• Выявление финансовых, юридических и операционных рисков• Подготовка актов проверок и заключений• Контроль устранения выявленных нарушенийМы ожидаем:• Высшее образование (бухгалтерия / финансы / юриспруденция)• Опыт работы бухгалтером, аудитором или юристом от 3 лет• Понимание принципов внутреннего контроля• Внимательность к деталям и принципиальностьУсловия:• Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально)• Работа в крупной производственной компании• Возможность влиять на системность бизнеса• Официальное оформление по ТК РТ• Профессиональное развитиеКАК ОТКЛИКНУТЬСЯОтправьте резюме с пометкой «Аудитор — Грин Фудс» на hr@arzanda.com

ба дар магозаи обои коргар-фурушанда лозим аст, маош шартномави аз 20 то 30 сола

🍽Мы в поиске ответственного и внимательного сотрудника, который станет лицом нашей кассы и поможет гостям быстро и комфортно оплачивать заказы. Обязанности: Встреча и расчет гостей ресторана (наличный и безналичный расчет). Работа с кассовым аппаратом и программами учета. Контроль правильности чеков и оплат. Поддержание кассовой зоны в порядке. Требования: Опыт работы на кассе от 0.5–1 года .Внимательность, вежливость и стрессоустойчивость. Заработная плата договорная в месяц. Вкусное бесплатное питание за счет компании. Дружный коллектив и своевременные выплаты. 📞 Звоните или пишите в Telegram/WhatsApp:+992179977422

Помощь главному шефу в управлении кухнейПриготовление и контроль качества блюд азиатской и китайской кухниРабота с воком, пароварками и специальными техникамиСоблюдение технологических карт и рецептурНаставничество и обучение поваровКонтроль санитарных норм и дисциплины на участкеТребования:Опыт работы су-шефом от 2 летОбязательный опыт работы с азиатской и китайской кухнейХорошее знание ингредиентов, соусов и техник азиатской кухниОрганизаторские навыки, ответственность, умение работать в командеГотовность к активному графикуЗаработная плата(обсуждается по итогам собеседования)6/1Питание за счёт заведенияВозможность карьерного ростаОтправляйте резюме в WhatsApp или Telegram по номеру + 992179974422

Мы приглашаем в нашу команду Менеджера-фармацевта!Если вы обладаете фармацевтическим образованием, умеете выстраивать отношения с клиентами и хотите развиваться в современной компании, будем рады видеть вас в нашей команде.Обязанности:* Консультирование клиентов по ассортименту лекарственных препаратов и медицинских изделий.* Работа с медицинскими учреждениями, врачами и партнерами компании.* Продвижение фармацевтической продукции.* Подготовка коммерческих предложений и сопровождение продаж.* Ведение переговоров и развитие долгосрочных отношений с клиентами.* Контроль выполнения заказов и сопровождение клиентов на всех этапах сотрудничества.* Анализ рынка и конкурентной среды.* Подготовка отчетности по результатам работы. Требования:* Высшее или среднее специальное фармацевтическое образование.* Знание ассортимента лекарственных препаратов и медицинских изделий.* Отличные коммуникативные и переговорные навыки.* Уверенное владение ПК (Microsoft Office).* Ответственность, инициативность и ориентация на результат. Мы предлагаем:* Официальное трудоустройство.* Конкурентоспособную заработную плату.* Возможности профессионального и карьерного роста.* Работу в дружном и профессиональном коллективе.* Комфортные условия труда.Если вы хотите стать частью успешной команды и развиваться в сфере фармацевтики, отправляйте свое резюме. Мы будем рады познакомиться с вами!Для отклика на вакансию отправьте свое резюме или свяжитесь с нами по телефону. Просьба звонить в рабочие дни до 18:00.

ООО Сармоягузорихои Осиёи Маркази ищет сотрудника по АМL и валютному контролю.Кандидатам следует отправить резюме на адрес jobs@centralasianinvestments.com

Ба мо фурушанда лозим аст, сину сол аз 18 то 35 сола, кор дар ду баст, магозаи либоса

В кафе требуется администратор, с опытом работы в сфере ресторанного бизнеса

Омӯзгори забони русӣ лозим аст Маркази таълимии Fardo School омӯзгори забони русиро ба кор қабул мекунад. Талабот: Дониши хуби забони русӣ; Таҷрибаи омӯзгорӣ (афзалият дорад); Масъулиятшиносӣ ва муоширати хуб. Шароити кор: Муҳити дӯстона; Маоши мувофиқ; Ҷадвали корӣ тибқи мувофиқа. Телефон барои тамос: 📞 901 600 700 📞 78 350 0700

Ба мо пешхизмат лозим аст, мард ё зан фарк надорад, маош 6% хар хафта дода мешавад, аз 20 сола боло кабул мекнем

ба мо дар сех коргар лозим аст, сину сол аз 18 то 28, чойи хоб ва хурок аз тарафи корхона дода мешавад, соати кори аз 8:00 то 18:00, речаи кори 6/1, маош 2500 сомони

Ба коргар дар сехи тушбера лозим аст сину сол 18 то 28 маош 2500, чой хоб хурок аз тарафи корхона соати кори 8:00 то 18:00 барои маълумоти бештар дар вацаб нависонен 97 055 9229

ҶОЙИ КОРИИ ОСОН БАРОИ ҶАВОНОН! Шаҳри Душанбе ✨ 🙋‍♂️🙋‍♀️ Ки лозим? Писар ё духтар, синну сол: то 22 сола (паспорт ҳатмист). 🎯 Вазифа? Тақсими варақаҳои реклама ба хонаҳо. Ягонҷо часпондан лозим нест, танҳо дар дастошон варақаҳоро додан ва муомилаи хуб доштан. 🕓 Вақт: ҳар рӯз аз соати 16:30 то 20:00 📅 Кор фақат 3 соат дар як рӯз! 💸 Музд: аз 50 то 70 сомонӣ дар як рӯз — пулро ҳамон рӯз мегирӣ! Талабот: - Таҷриба лозим нест — ҳама чизро меомӯзонем! – Муоширатдӯст ва фаъол бошед! 📲 Telegram барои тамос: 115017575 Нависед: “Салом алейкум! Ман барои кори промоутер” ‼️ Ба телефон занг назанед - дар Телеграм ҳатман ҷавоб медиҳем 👉 Агар мехоҳӣ кори осон, соатҳои кутоҳ ва даромади хуб — ба мо ҳамроҳ шав! ————————————————————— 📢 ЛЁГКАЯ ПОДРАБОТКА ДЛЯ АКТИВНОЙ МОЛОДЁЖИ! 📍 Город Душанбе Мы ищем активного и общительного промоутера для раздачи рекламных листовок по квартирам. Свободное владение таджикским обязательно 🕒 Время работы: каждый день с 16:30 до 20:00 ⏳ Всего 3 часа в день 💰 Оплата: от 50 до 70 сомони в день — деньги в тот же день! 📌 Требования: 🔹 Возраст: до 22 лет (паспорт обязателен) 🔹 Опыт не нужен — всему обучим! 🔹 Дружелюбность, активность и желание работать 📲 Telegram для связи: 115017575 ‼️ На Телефон не звоните, пишите в Telegram — обязательно ответим! ✨ Хочешь лёгкую работу, свободное время и быстрые деньги? Присоединяйся прямо сейчас!

Мо пешниҳод мекунем:- маоши саривақтӣ ва устувор;- имконияти баланд шудани маош вобаста ба таҷрибаи кор ва натиҷаҳои хуб;- дастгирӣ дар давраи мутобиқшавӣ;- дастаи дӯстона;-шароити хуби корӣ.Вазифаҳо:- нигоҳ доштани тозагӣ дар дохили бино;- тозакунии тар ва хушк;риояи қоидаҳои санитарӣ.Агар шумо шахси масъулиятшинос ва тозакор бошед ва кори доимӣ ҷустуҷӯ кунед, мо шуморо ба дастаи худ даъват мекунем!Барои гирифтани маълумоти бештар метавонед занг занед ё дар WhatsApp ё Telegram ба рақами +992 17 997 74 22 паём фиристед.

Ба мо коргар ба сехи чипси лейс лозим аст, маош рузона аз 70 то 120 сомони, соати кори аз 08:00 то 17:00

Барои дукони атриёт ва соат Маош 20% аз савдо 20 сомон ҳар рӯз барои таоми нисфирузи

Нонпаз лозим. Таҷрибаи корӣ аз 3 сол зиёд бошад

Международная фармацевтическая компания приглашает вас стать частью нашей команды! В связи с расширением деятельности, мы ищем энергичного и целеустремленного медицинского представителя, который сможет эффективно представить нашу продукцию врачам, фармацевтам и другим специалистам здравоохранения. Если вы обладаете выдающимися навыками межличностного общения, страстью к медицине и желанием развивать карьеру в динамичной и поддерживающей команде, мы будем рады видеть вас! Присоединяйтесь к нам и помогите сделать мир здоровее! Требования к кандидатам: - Медицинское образование (высшее или среднее); - Фармацевтическое образование; - Стаж работы в аналогичной сфере. Функциональные обязанности: - Организация и проведение индивидуальных визитов к врачам и фармацевтам с целью представления продукции компании. - Управление продажами и достижение роста на назначенной территории, обеспечивая высокий уровень результатов. - Анализ и мониторинг активности конкурентов для оперативного реагирования на рыночные тренды и выявления стратегических возможностей. Необходимые навыки и качества: - Умение работать в команде; - Ответственность и пунктуальность; - Обучаемость и грамотная речь. Мы предлагаем: 1. Стать частью успешной и крупной компании; 3. Уникальный опыт работы в профессиональной команде; 4. График работы: 5/2 (с 9 до 17); 5. Достойную заработную плату; 6. Компенсацию дорожных расходов по РРП Звонить строго с 10-00 до 17-00!

Салом! Ба мо барои бозор намояндаи савдо лозим аст. Шахсе бошад, ки таҷрибаи хуб дошта, бозорро хуб мешиносад ва бо мизоҷон муносибати хуб барқарор карда тавонад. Маош аз рӯи фурӯш ҳисоб карда мешавад — 4% аз маблағи ҷамъоварда ба худи намоянда дода мешавад. Даромади моҳона метавонад бемалол ба 3500–4000 сомонӣ ва бештар расад. Барои маълумоти бештар метавонед дар тамос шавед.

✨ Вакансия в ювелирный магазин Gulya Gold ✨💎 В нашу дружную команду требуется продавец-консультант 💛🕒 График работы: 1 я смена 2 Смена 15:00-23:00✅ Требования:• ответственность• честность• порядочность• вежливое общение с клиентами• знание русского и таджикского языков 👩 Возраст: от 23 до 35 лет. 💰 Зарплата: 5000 С Если вы ответственная, честная, аккуратная и любите работать с людьми, будем рады видеть вас в команде Gulya Gold 💎💛📩 За подробностями пишите в Direct или при

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Монтажник СКС»Если вы обладаете опытом монтажа структурированных кабельных систем, умеете качественно выполнять электромонтажные работы и готовы участвовать в развитии современной IT-инфраструктуры одного из крупнейших холдингов страны — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:• Монтаж, обслуживание и модернизация структурированных кабельных систем (СКС) на объектах компании;• Монтаж и сборка телекоммуникационных шкафов, установка и подключение сетевого оборудования;• Монтаж мультимедийного оборудования (телевизоры, проекторы, экраны и другое оборудование);• Монтаж оконечных кроссов, патч-панелей, телекоммуникационных розеток и коммутационного оборудования;• Прокладка силовых кабельных линий напряжением до 1000 В;• Монтаж и подключение систем контроля и управления доступом (СКУД), видеонаблюдения и других слаботочных систем;• Монтаж кабельных трасс для систем охранно-пожарной сигнализации (ОПС), СКУД и видеонаблюдения;• Монтаж, перенос и подключение серверного, сетевого и телекоммуникационного оборудования;• Подключение и организация новых рабочих мест к корпоративной сети предприятия;• Ведение технической документации, кабельного журнала и отчетности по выполненным работам;• Выполнение выездных монтажных и сервисных работ на объектах Группы компаний «Фаровон».📌 Что мы ожидаем:• Среднее профессиональное или высшее техническое образование;• Опыт монтажа структурированных кабельных систем (СКС) и слаботочных систем будет преимуществом;• Знание принципов построения структурированных кабельных систем;• Навыки монтажа телекоммуникационного и сетевого оборудования;• Умение читать электрические схемы и техническую документацию;• Опыт монтажа систем видеонаблюдения, СКУД и охранно-пожарной сигнализации будет преимуществом;• Знание правил технической эксплуатации электроустановок потребителей;• Уверенное владение ПК (MS Office);• Готовность к выездам на объекты компании и служебным командировкам;• Ответственность, аккуратность, дисциплинированность и умение работать в команде.👤 Кто нам подходит:• Специалисты с практическим опытом монтажа структурированных кабельных и слаботочных систем;• Монтажники, умеющие качественно выполнять работы по прокладке кабельных линий, установке оборудования и подключению рабочих мест;• Кандидаты, ориентированные на качество, соблюдение технических стандартов и безопасное выполнение работ;• Ответственные и инициативные специалисты, готовые развиваться в сфере современных телекоммуникационных и IT-технологий.💡Мы предлагаем:• Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.• Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.• Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.• Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.• Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.• Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.• Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.• Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.• Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.• Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.• Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/318Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!🌟

Даставчик даркор опыт дошта бошад хамачой Душанберо донад

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Электромонтажник».Если вы умеете работать с электрооборудованием, ответственны и хотите развиваться в стабильной производственной компании — приглашаем вас в нашу команду!📌 Основные обязанности:- Монтаж и подключение электрического оборудования;- Прокладка кабельных линий и установка электрооборудования;- Выявление и устранение неисправностей;- Проведение ремонтных и профилактических работ;- Соблюдение требований техники безопасности.📌 Требования:- Среднее специальное или техническое образование;- Опыт работы электромонтажником будет преимуществом;- Ответственность, дисциплинированность и внимательность;- Готовность к работе на производстве.👤 Кто нам подходит:- Электромонтажники и специалисты технических профессий;- Кандидаты с практическими навыками работы с электрооборудованием;- Ответственные сотрудники, готовые качественно выполнять свою работу;- Люди, которые ценят стабильность, порядок и профессиональное развитие.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном пространстве.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/303Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Оператор холодильного и компрессорного оборудования»Если вы хотите работать с современным оборудованием, обеспечивать его стабильную работу и развиваться в производственной компании — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Контроль и обеспечение бесперебойной работы холодильного и компрессорного оборудования;- Наблюдение за параметрами работы (температура, давление и др.);- Выявление и своевременное информирование о неисправностях;- Участие в обслуживании и поддержании оборудования в рабочем состоянии;- Соблюдение требований техники безопасности и производственных стандартов;- Ведение простой рабочей документации.📌 Что мы ожидаем:- Средне-специальное или техническое образование будет преимуществом;- Опыт работы с оборудованием приветствуется, но не обязателен — готовы обучать;- Базовое понимание работы холодильных или компрессорных установок;- Ответственность, внимательность и дисциплинированность;- Готовность работать в сменном графике;- Желание обучаться и развиваться.👤 Кто нам подходит:- Операторы и специалисты с опытом работы на производстве;- Механики и технические специалисты;- Кандидаты без опыта, но с техническим мышлением и желанием обучаться;- Ответственные сотрудники, ориентированные на стабильную работу оборудования.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном пространстве.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/257Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

ЗАО МДО "Шукр Молия" приглашает в команду специалиста расчетного отделаОбязанности:• Понимание принципов работы платежных систем и процессинга.• Опыт работы с автоматизированными банковскими системами (АБС).• Знание нормативных документов и требований регуляторов (например, НБТ).• Навыки анализа и контроля платежных операций.• Опыт работы с актами сверки и отчетностью.• Владение инструментами финансового мониторинга и контроля балансов.________________________________________Требования:• Высшее или средне-специальное образование;• Уверенное владение ПК и кассовым оборудованием;• Навыки делового общения и грамотная устная/письменная речь;• Владение русским и таджикским языками;• Коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость.Мы предлагаем:- график работы: 5/2 (8:00-17:00);- оформление по ТК РТ;- своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц;- работа в стабильном МДО;- карьерный рост;- дружный коллектив.Условия работы и уровень оплаты обсуждаются индивидуально. Только те кандидаты, которые соответствуют требованиям, будут приглашены на собеседование.Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском или русском языках) до 15 августа 2026 г. по электронному адресу: job@shukr.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаете). ЗАО МДО "Шукр Молия" приглашает в команду специалиста расчетного отдела

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Сетевой инженер»Если вы обладаете техническим мышлением, имеете опыт администрирования сетевой инфраструктуры и хотите работать с современными IT-системами в стабильной и развивающейся компании — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Управление, развитие и сопровождение серверной инфраструктуры и локальной сети компании;- Настройка и техническая поддержка сетевого оборудования (Extreme, FS, Mikrotik, D-Link, HRUI и др.);- Мониторинг работоспособности сервисов, серверов, сетевых служб и каналов связи;- Диагностика и устранение сбоев, обеспечение бесперебойной работы и высокой доступности систем;- Повышение надежности и отказоустойчивости сетевой инфраструктуры;- Разработка, ведение и актуализация схем сети, документации по подключениям и коммутации оборудования.📌 Что мы ожидаем:- Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;- Знание сетевых протоколов и сетевых служб;- Опыт работы с сетевым оборудованием уровня carrier/enterprise (L2/L3-коммутаторы, маршрутизаторы, файрволлы, системы хранения данных);- Практический опыт поиска и устранения неисправностей в работе сетевой инфраструктуры;- Понимание принципов построения и масштабирования корпоративных сетей;- Знание Python будет преимуществом.👤 Кто нам подходит:- Специалисты с практическим опытом администрирования сетевых и серверных систем;- Ответственные и системно мыслящие инженеры, ориентированные на стабильность и качество работы инфраструктуры;- Сотрудники, заинтересованные в профессиональном развитии и работе с современными IT-решениями.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/241Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Самтҳои асосии фаъолият:• Ҷустуҷӯи мизоҷони эҳтимолӣ ва пешбурди хизматрасониҳои бонкӣТалаботҳо• маълумоти олӣ (иқтисодӣ афзалият дорад);• истифодабари муваффақи MS Office;• донистани низоми бонкӣ;• донистани забонҳои тоҷикӣ (донистани забони русӣ, англисӣ ва ӯзбекӣ афзалият дорад). Сифатҳои шахсӣ:• бодиққат/покизакор будан;• поквиҷдон ва пухтакор будан;• доштани ҳисси баланди масъулиятшиносӣ;• доштани маҳорати бо зудӣ қабул намудани маълумотҳои ҳаҷман калон. Шартҳо/имкониятҳо:• барасмиятдарорӣ аз рӯи КМ ҶТ;• рӯзи кории пурра/реҷаи кории 5/2.• омӯзиши корпоративӣ;• имконияти аз рӯи вазифа ва ихтисос боло рафтан дар дохили бонк.Резюмеро ба суроғаи Jobs@spitamen.com бо нишон додани Коромӯзи шуъбаи қарзӣ филиал дар н. Рудакӣ ирсол намоед, ё ин ки анкетаро дар филиал пур карда супоред.Эзоҳ: ба суҳбат танҳо ҳамон довталабоне даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои ҷойи холии эълоншуда ҷавобгӯ мебошанд.

Основные обязанности:Бизнес-анализ (BA)Сбор и Формализация требований от бизнес-подразделений;Описание бизнес-процессов (AS-IS / TO-BE);Постановка задач разработчикам;Участие в согласовании решений с бизнесом. Требования:Опыт работы от 1 года в роли BA, QA или системного аналитика;Понимание жизненного цикла разработки;Навыки описания требований;Опыт ручного тестирования;Понимание клиент-серверной архитектуры;Опыт работы с API (желательно Postman / Swagger); Базовые знания SQL (для проверки данных).Личностные качества:Аналитическое мышление;Внимание к деталям;Умение задавать правильные вопросы; Коммуникабельность (много общения с бизнесом); Ответственность за результат.Условия/возможности:Официальное трудоустройство в современном, стабильном банке РТ.Командировки по региональной сети с полной оплатой расходов;Обучение для повышения квалификации и получения новых знаний;Высокая заработная плата, наличие KPI системы и бонусы при достижении целей;Возможности профессионального развития в динамичной среде;Удобный график работы- 5/2;Социальное страхование включено;Заинтересованные кандидаты могут направить свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность «Бизнес-аналитик / Тестировщик (BA/QA)» Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Описание деятельности:Обеспечение бесперебойной работы эквайринговых устройств, своевременное устранение неполадок эквайринговых устройств, настройка и установка новых АТМ (Банкоматов) и РОS –терминаловЛичностные качества:• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации.Требования:Требования:• высшее образование в сфере ИТ;• знания сетевых протоколов и технологий, понимание принципов работы; • знание и понимания принцип работы Банкоматов и РОS –терминалов;Условия:Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 6/1;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность Специаалист по обслуживанию банкоматов и РОS –терминалов .Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.Ключевые навыки:

Стажер "операционист-кассир" р.ЗафарабадОписание деятельности• открытие, ведение и закрытие банковских счетов;• осуществление валютно-обменных операций;• отправка и выдача денежных переводов;• прием – выдача наличных кассовых денежных средств;• консультирование клиентов;• проведение расчетно-кассовых операций по погашению/выдаче кредитов• оформление пластиковых карт;• работа с наличностью.Требования• высшее экономическое образование;• знание русского и таджикского языка в совершенстве, (знание английского языка приветствуется).• уверенный пользователь персонального компьютера;• хорошие коммуникативные навыки;• ответственность, стрессоустойчивость, пунктуальность;• желание работать в команде;Личностные качества• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации.Условия/возможности• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/график работы 5/2;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Заинтересованные лица могут направить свое резюме по адресу: Jobs@spitamen.com с указанием в теме Стажер "операционист-кассир" в р.ЗафарабадПримечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Руководитель ЦБО г. ХуджандОсновные обязанности:• контролирует работу ЦБО, обеспечивает эффективное и продуктивное взаимодействие и общение между всеми его подразделениями, а также контроль выполнения планов ЦБО;• контролирует работу кассиров и кассовые остатки в соответствии с нормативно-правового положения НБТ и внутренними положениями Банка;• открывает и закрывает кассу, в соответствии с нормативно-правового положения НБТ и внутренними положениями Банка;• обеспечивает эффективное и продуктивное взаимодействие с соответствующим филиалом и со всеми департаментами Головного Офиса;• обеспечивает соблюдение работниками ЦБО трудовой и исполнительной дисциплины;• обеспечивает исполнение работниками ЦБО возложенных на них обязанностей, а также приказов и распоряжений филиала и руководства Банка;• в рамках доверенности представляет интересы Банка во всех учреждениях и организациях;• обеспечивает внедрение корпоративного маркетинга в ЦБО и рекламирование всех продуктов Банка потенциальным клиентам ЦБО и Банка;• активирует и деактивирует сигнализацию, в соответствии с внутренними документами Банка.Требования • высшее экономическое образование;• опыт работы в банковской системе не менее 3 лет и опыт работы на руководящих должностях структурного подразделения банка не менее 2 года;• знание банковского законодательства;• умение работать систематично и структуризированно;• развитое чувство ответственности;• логический тип мышления;• лояльное отношение к сотрудникам банка и конкурентам; • знание двух из трёх: таджикского, русского и узбекского языков;• компьютерная грамотность.Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• достойная заработная плата и бонусы;• бесплатные обучения/курсы для повышения квалификации;• возможность карьерного и профессионального роста.Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность Руководитель ЦБО в г. ХуджандПримечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью

Обязанности:• Проведение операций по покупке и продаже иностранной валюты;• Осуществление операций на межбанковском и денежном рынках;• Мониторинг финансовых рынков и анализ рыночной ситуации;• Контроль соблюдения установленных лимитов и открытой валютной позиции;• Подготовка отчётности по операциям отдела;• Взаимодействие с банками-партнёрами и Национальным банком Таджикистана.Требования:• Высшее образование в области экономики, финансов или банковского дела; • Опыт работы в банковской сфере от 2 лет;• Опыт работы в подразделениях дилинга или казначейства (приветствуется);• Знание английского и русского языка;• Знание валютного рынка и банковских операций;• Знание операций FX Spot, Swap и денежного рынка;• Уверенное владение MS Excel;• Соблюдение конфиденциальности и деловой этики.• Опыт работы с Bloomberg, Reuters (Refinitiv) или аналогичными системами;• Наличие международных сертификатов (ACI Dealing Certificate, CFA, FRM ) (приветствуется).Мы предлагаем:• Работу в стабильной и профессиональной команде;• Участие в ключевых финансовых процессах компании;• Конкурентоспособный уровень дохода (обсуждается индивидуально);• Возможности профессионального и карьерного развития.Заинтересованные кандидаты могут направить свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность «Специалист отдела дилинга »Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Основные обязанности:• мониторинг уровня рисков, динамика их изменений на постоянной основе в рамках своих полномочий;• проведение финансового анализа, выявление, оценка, предоставление объективных рекомендаций по минимизации рисков (кредитный, операционный, рыночный);• подготовка и предоставление отчётности по проделанной работе Начальнику Управления банковскими рисками ежемесячно. Требования • высшее образование (финансы и кредит, банковское дело, бухгалтерский учет, экономика);• продвинутый пользователь MS Office;• высокие аналитические способности;• знание русского, таджикского и английского языка; Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• достойная заработная плата и бонусы;• бесплатные обучения/курсы для повышения квалификации;• возможность карьерного и профессионального роста.Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность Специалист Управления банковскими рисками.Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью

Описание основных направлений деятельности:• контроль кредитного отдела;• контроль разработки и выполнения плана работы сотрудников кредитного отдела (при необходимости корректировка планов работы);• планирование, организация и участие в кредитном комитете филиала;• проведение запланированного мониторинга выданных кредитов, планирование и организация внезапных проверок выданных кредитов;• участие в экономическом и финансовом анализе и оценке залога в соответствии с «Положением о полномочиях на проведение социального и финансового анализа бизнеса заемщиков»;• контроль за выполнением подчиненными планов развития кредитного портфеля;• управление качеством кредитного портфеля, разработка и реализация плана работы по проблемным кредитам в соответствии с Положением Банка;• проведение плановых и внеочередных заседаний кредитного отдела;• подготовка ежемесячных отчетов о работе кредитного отдела и сдача отчетов директору филиала;• организация и содержание рабочей атмосферы, работа по формированию командного духа внутри структуры;• выполнение других поручений директора филиала.Требования:• опыт работы в сфере кредитования не менее 3 лет;• знание нормативной базы НБТ в сфере кредитования;• наличие достаточных навыков для проведения финансового анализа потенциальных заемщиков банка;• опыт проведения тренингов для работников сферы кредитования;• знание русского и таджикского языков (знание английского языка приветствуется);• знание компьютерных программ (MS Office: Word, Excel, Power Point и Outlook).Условия/возможности:• официальное оформление согласно ТК РТ;• возможности карьерного и профессионального роста в развивающемся банке;• достойная заработная плата, система поощрения (KPI);• полный рабочий день.Заинтересованные лица могут направить свое резюме по адресу: Jobs@spitamen.com с указанием в теме название вакансии «Начальник кредитного отдела г. Истаравшан» или заполнить анкету в филиале банка.Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Стажёр кредитного отдела р.Айни Мы предлагаем:• принимаем без опыта работы! Обучение внутри Банка с реальными возможностями карьерного роста;• сильная команда тренеров и программа наставничества, которая подготовит высококлассных специалистов;• интенсивное обучение в собственном учебном центре: теория и практика для успешного старта;• быстрая стажировка, которая готовит к реальной работе и не занимает много времени;• стажировка в комфортном учебном центре с удобными условиями для работы и обучения;• программа адаптации для быстрого вхождения в команду и успешного старта в Банке;• денежные выплаты три раза в месяц.Обязанности:• оценка кредитоспособности клиентов;• оформление кредитных заявок;• консультирование клиентов по продуктам и услугам банка;• работа с документами, необходимыми для предоставления кредита.Требования:• высшее/незаконченное высшее экономическое образование;• знание таджикского языка (знание русского языка приветствуется);• уверенный пользователь ПК;• ответственность, стрессоустойчивость и желание развиваться в банковской сфере;• готовность работать в команде. Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Присылайте резюме на электронную почту Jobs@spitamen.com с указанием в теме Стажёр кредитного отдела р.Айни или заполните анкету в филиале ЗАО «Спитамен Банк».Примечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Руководитель ЦБО г. КанибадамОсновные обязанности:• контролирует работу ЦБО, обеспечивает эффективное и продуктивное взаимодействие и общение между всеми его подразделениями, а также контроль выполнения планов ЦБО;• контролирует работу кассиров и кассовые остатки в соответствии с нормативно-правового положения НБТ и внутренними положениями Банка;• открывает и закрывает кассу, в соответствии с нормативно-правового положения НБТ и внутренними положениями Банка;• обеспечивает эффективное и продуктивное взаимодействие с соответствующим филиалом и со всеми департаментами Головного Офиса;• обеспечивает соблюдение работниками ЦБО трудовой и исполнительной дисциплины;• обеспечивает исполнение работниками ЦБО возложенных на них обязанностей, а также приказов и распоряжений филиала и руководства Банка;• в рамках доверенности представляет интересы Банка во всех учреждениях и организациях;• обеспечивает внедрение корпоративного маркетинга в ЦБО и рекламирование всех продуктов Банка потенциальным клиентам ЦБО и Банка;• активирует и деактивирует сигнализацию, в соответствии с внутренними документами Банка.Требования • высшее экономическое образование;• опыт работы в банковской системе не менее 3 лет и опыт работы на руководящих должностях структурного подразделения банка не менее 2 года;• знание банковского законодательства;• умение работать систематично и структуризированно;• развитое чувство ответственности;• логический тип мышления;• лояльное отношение к сотрудникам банка и конкурентам; • знание двух из трёх: таджикского, русского и узбекского языков;• компьютерная грамотность.Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• достойная заработная плата и бонусы;• бесплатные обучения/курсы для повышения квалификации;• возможность карьерного и профессионального роста.Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность Руководитель ЦБО в г. КанибадамПримечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью

Описание деятельности• осуществление валютно-обменных операций;• отправка и выдача денежных переводов;• прием – выдача наличных кассовых денежных средств;• консультирование клиентов;• проведение расчетно-кассовых операций по погашению/выдаче кредитов• оформление пластиковых карт;• работа с наличностью.Требования• высшее образование;• знание русского и таджикского языка.• уверенный пользователь персонального компьютера;• хорошие коммуникативные навыки;• ответственность, стрессоустойчивость, пунктуальность;Личностные качества• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации.Условия/возможности• оформление по ТК РТ;• работа с 16:00 до 22:00, график работы 6/1;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Заинтересованные лица могут направить свое резюме по адресу: Jobs@spitamen.com с указанием в теме Стажер операционист – кассир г. Душанбе (ночная смена)Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Описание основных направлений деятельности:прием, регистрация и распределение входящей и исходящей корреспонденции; обработка писем и обращений физических и юридических лиц; работа с официальными письмами и запросами Национального банка Таджикистана; подготовка, учет и архивирование документов; контроль сроков исполнения входящих писем и поручений; взаимодействие со всеми структурными подразделениями Банка; ведение внутреннего документооборота; подготовка служебных писем, ответов и сопроводительных документов; обеспечение своевременной передачи документов ответственным подразделениям; работа с бумажной документацией и внутренними системами учета. Требования:высшее образование (предпочтительно в сфере экономики, финансов, менеджмента или делопроизводства); грамотная устная и письменная речь; знание правил деловой переписки и документооборота; уверенный пользователь ПК и офисных программ; внимательность к деталям и высокая степень ответственности; умение работать с большим объемом информации и документов; навыки коммуникации и взаимодействия с различными подразделениями; стрессоустойчивость и способность работать в режиме многозадачности; знание таджикского и русского языков обязательно; знание английского языка будет преимуществом. Условия/возможности:оформление по ТК РТ; 8-часовой рабочий день / график работы 5/2; корпоративное обучение; работа в стабильном и развивающемся банке; возможности карьерного и профессионального роста; дружный коллектив и комфортные условия труда. Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должности Специалист общего отдела.Примечание: только кандидаты, соответствующие требованиям вакансии, будут приглашены на интервью.

Группа компаний «Фаровон» объявляет поиск проактивного и амбициозного специалиста на позицию HR бизнес-партнера (HRBP) в строительное направление.Мы — крупная, диверсифицированная группа компаний. Сейчас наше строительное направление активно развивается и выходит на новые масштабы. Мы ищем человека, который отлично понимает специфику стройки изнутри, умеет управлять проектами и людьми, а также готов стать стратегическим партнером для бизнеса.Если у тебя есть успешный опыт управления строительными проектами или руководства подразделениями в этой сфере, но ты хочешь развиваться дальше и влиять на бизнес через команду — мы ждем именно тебя! Всему, что касается HR-процессов, мы обучим сами.📌 Основные обязанности:- Стать партнером для руководителей: Выступать главным связующим звеном между строительными объектами/отделами и HR-департаментом.- Повышать эффективность команд: Понимая специфику стройки, помогать оптимизировать оргструктуру, снижать текучесть кадров и повышать производительность труда.- Участвовать в развитии персонала: Помогать новым сотрудникам (от ИТР до ключевых специалистов) быстрее вливаться в процессы; выявлять сильных лидеров и формировать кадровый резерв.- Поддерживать корпоративную культуру: Развивать здоровый климат в коллективе, вовремя выявлять и помогать решать внутренние конфликты.- Работать с метриками: Анализировать показатели (комплектация штата, вовлеченность, выполнение KPI) и предлагать бизнес-решения для их улучшения.📌 Наши ожидания:- Опыт в строительной сфере (считается преимуществом): Успешный аналогичный опыт работы проектным менеджером (РП), руководителем направления или начальником участка в строительстве.- Понимание процессов: Ты четко знаешь, как устроен строительный цикл, чем живут сотрудники на объектах и с какими вызовами они сталкиваются.- Развитые soft skills: Высокий уровень эмпатии, умение слушать, договариваться, аргументировать свою позицию и находить подход к разным людям.- Системное мышление: Способность видеть за операционными задачами глобальные цели бизнеса.- Желание развиваться: Искренний интерес к сфере управления человеческими ресурсами и готовность быстро учиться.👤 Кого мы ищем:- Кандидата из строительной сферы, который хочет расширить своё влияние на бизнес через развитие команд и людей;- Специалиста, хорошо понимающего специфику строительных процессов и умеющего эффективно взаимодействовать как с руководителями, так и с сотрудниками на объектах;- Лидера с развитыми коммуникативными навыками, способного выстраивать доверительные отношения, находить решения в сложных ситуациях и объединять людей вокруг общих целей;- Инициативного и системного профессионала, который умеет видеть не только текущие задачи, но и долгосрочные потребности бизнеса;- Человека, готового развиваться в направлении HR Business Partner и стать стратегическим партнёром для руководителей строительного направления.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Поддержку и обучение от опытных HR-специалистов — тренинги, семинары, участие в международных конференциях и форумах;- Современные инструменты и цифровые решения для эффективного подбора и оценки кандидатов;- Процессы адаптации, стажировки и программу наставничества, обеспечивающие комфортный старт и успешную интеграцию;- Возможности для профессионального развития и карьерного роста с привлечением экспертов и индивидуальными планами развития;- Тёплую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству, взаимопониманию и участию в интересных HR-проектах компании;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием и собственной кухней с возможностью здорового питания;- Служебный транспорт и компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил, больничные дни в соответствии с законодательством;- Программу поддержки сотрудников в важные жизненные моменты — свадьбы, выход на пенсию, праздники и поминки;- Приветственный пакет и программу «Welcome», которая помогает новичкам быстро и комфортно адаптироваться в коллективе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/299Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет поиск проактивного и амбициозного специалиста на позицию HR бизнес-партнера (HRBP) в направление продаж.Мы — крупная и диверсифицированная группа компаний. Сейчас наше коммерческое направление активно растет, внедряет новые инструменты и масштабирует рынки сбыта. Мы ищем человека, который знает продажи изнутри, понимает логику выполнения планов, умеет управлять командами и готов стать стратегическим партнером для коммерческого блока.Если у тебя есть успешный аналогичный опыт работы проектным менеджером в коммерческой сфере или руководителем отдела продаж (KPI, планы, выполнение показателей), но ты хочешь развиваться дальше и влиять на бизнес через команду — мы ждем именно тебя! Всему, что касается HR-процессов, мы обучим сами.📌 Основные обязанности:- Стать партнером для коммерческих лидеров: Выступать главным связующим звеном между отделами продаж (B2B/B2C, розница, дистрибуция) и HR-департаментом.- Повышать эффективность коммерческих команд: Понимая специфику продаж, помогать оптимизировать структуры отделов, внедрять прозрачные системы мотивации, снижать текучесть кадров и повышать конверсию работы сотрудников.- Участвовать в развитии персонала: Помогать новым менеджерам по продажам и супервайзерам быстрее выходить на плановые показатели (ramp-up период); выявлять сильнейших («звезд») и формировать кадровый резерв.- Поддерживать драйвовую культуру: Развивать здоровую конкуренцию и высокий уровень мотивации в коллективе, вовремя выявлять выгорание сотрудников и помогать решать внутренние конфликты.- Работать с метриками: Анализировать HR-показатели коммерческого блока (стоимость привлечения сотрудника, текучесть на испытательном сроке, выполнение KPI) и предлагать решения для роста продаж.📌 Наши ожидания:- Опыт в сфере продаж или управлении коммерческими проектами (считается преимуществом): Успешный опыт работы менеджером в коммерции, руководителем отдела продаж (РОП), супервайзером или ведущим менеджером по развитию бизнеса.- Понимание процессов: Ты четко знаешь, что такое воронка продаж, циклы сделок, KPI, из чего складывается выполнение плана и с какими вызовами ежедневно сталкиваются продавцы.- Развитые soft skills: Высокий уровень эмпатии, лидерские качества, умение убеждать, договариваться, аргументировать свою позицию и легко находить контакт с любым психотипом.- Результатоориентированность: Привычка мыслить цифрами, метриками и конкретными бизнес-результатами.- Желание развиваться: Искренний интерес к сфере управления человеческими ресурсами и готовность быстро учиться.👤 Кого мы ищем:- Кандидата из сферы продаж или коммерческого управления, который хочет расширить своё влияние на бизнес через развитие команд и людей;- Специалиста, хорошо понимающего коммерческие процессы, принципы выполнения планов продаж и умеющего эффективно взаимодействовать как с руководителями, так и с сотрудниками коммерческого блока;- Лидера с развитыми коммуникативными навыками, способного выстраивать доверительные отношения, мотивировать команды и находить решения в сложных рабочих ситуациях;- Инициативного и системного профессионала, который умеет видеть не только текущие задачи, но и долгосрочные цели бизнеса;- Человека, готового развиваться в направлении HR Business Partner и стать стратегическим партнёром для руководителей коммерческого направления.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Поддержку и обучение от опытных HR-специалистов — тренинги, семинары, участие в международных конференциях и форумах;- Современные инструменты и цифровые решения для эффективного подбора и оценки кандидатов;- Процессы адаптации, стажировки и программу наставничества, обеспечивающие комфортный старт и успешную интеграцию;- Возможности для профессионального развития и карьерного роста с привлечением экспертов и индивидуальными планами развития;- Тёплую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству, взаимопониманию и участию в интересных HR-проектах компании;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием и собственной кухней с возможностью здорового питания;- Служебный транспорт и компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил, больничные дни в соответствии с законодательством;- Программу поддержки сотрудников в важные жизненные моменты — свадьбы, выход на пенсию, праздники и поминки;- Приветственный пакет и программу «Welcome», которая помогает новичкам быстро и комфортно адаптироваться в коллективе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/300Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Менеджер по корпоративным финансам»Мы ищем профессионала, который станет ключевым звеном в управлении финансовой устойчивостью и эффективностью компании.Эта позиция подойдёт тем, кто хочет напрямую влиять на финансовые решения бизнеса, участвовать в оценке инвестиционных проектов, работать с реальной аналитикой (а не формальной отчётностью), выстраивать и улучшать финансовые процессы, усиливать экспертизу на практике и расти до уровня стратегического финансового партнёра бизнеса.📌 Основные обязанности:- Управление денежными потоками: контроль и прогнозирование Cash Flow, ведение платежного календаря и обеспечение финансовой устойчивости компании;- Финансовое моделирование: построение и актуализация моделей для оценки инвестиционных проектов, новых производственных линий и бизнес-инициатив;- Управленческая отчетность: подготовка аналитических отчетов для собственников и топ-менеджмента с акцентом на принятие решений;- Контроль эффективности: мониторинг ключевых показателей (EBITDA, ROI, рентабельность), анализ отклонений и подготовка рекомендаций;- Оптимизация затрат: участие в разработке и внедрении инициатив по снижению издержек и повышению эффективности производства;- Участие в развитии финансовых процессов: улучшение инструментов планирования, анализа и контроля, внедрение новых подходов и автоматизации;- Взаимодействие с бизнесом: плотная работа с руководителями подразделений для понимания финансовой картины и влияния на результат.📌 Что мы ожидаем:- Опыт работы не менее 3 лет в сфере финансов, аудита или экономики (опыт в производстве будет преимуществом);- Глубокое понимание финансового менеджмента, управленческой отчетности и ключевых финансовых показателей;- Продвинутый уровень Excel (работа с большими массивами данных, автоматизация расчетов, сложные формулы);- Опыт построения финансовых моделей и работы с аналитикой;- Высшее образование (Экономика / Финансы);- Знание международных стандартов отчетности (IFRS) будет преимуществом;- Сильное аналитическое мышление и умение видеть за цифрами бизнес-процессы;- Инициативность и способность предлагать решения, а не только фиксировать данные.👤 Кто нам подходит:- Специалисты, которые умеют не просто считать, а глубоко анализировать и влиять на бизнес;- Кандидаты, которым интересно участвовать в стратегических финансовых решениях и инвестиционных проектах;- Люди, готовые брать ответственность за финансовую картину и предлагать конкретные улучшения;- Сотрудники, которым важно развитие в корпоративных финансах, аналитике и управлении эффективностью;- Те, кто хочет работать в тесной связке с бизнесом и видеть реальный результат своей работы.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/271Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!